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培训受众:

1、大中专院校的应届毕业生；
2、半路转行的新HR 或刚步入人力资源岗位的HR；
3、不规范小公司的HR；
4、公司中高级管理层,非人力资源部门人员；
5、已参加国家人力资源师认证(二级或三级)培训但无任何实操经验，又期待转入HR行业的人员；
6、有一定的人力资源管理工作基础只涉及部分工作模块的HR。

课程收益:

从最基本的人事实务操作入手，训练其实务操作能力，学员经过系统的以实际操作为主的培训，能掌握具体人事操作技能，并了解劳动用工风险控制技巧，从而能达到专业人力资源管理者的业务水平，基本胜任人事管理岗位工作。

培训颁发证书:

学员完成全部课程，由国家人力资源和社会保障部教育培训中心颁发“人力资源实务操作”岗位培训证书，加盖钢印，全国通用。

课程大纲:

1、人力资源六大模块简介；
2、招聘管理实务操作；
3、上海市劳动力管理实务操作；
上海市户籍人员招工、退工手续办理与办理地点、招退工办理注意事项、上海户籍人员档案如何进行管理、管理部门和优劣分析
4、外地劳动力管理实务；
工作居住证办理实务、人才引进政策、外地生源进上海政策
5、外国劳动力管理；
外国劳动力办理流程及实务
6、社会保险管理（城镇社会保险管理）实务操作；
社会保险办理手续及办理地点、养老金计算方法、医疗保险具体享受待遇介绍、失业保险享受待遇及条件、生育保险享受待遇及条件、工伤保险认定申报、享受待遇
7、社会保险管理（综合保险、小城镇保险管理）实务；
8、公积金管理实务；
9、薪资管理实务；
薪资的构成、工资表的制作、个人所得税计算及办理、假期工资计算（含加班工资计算）、工资手册的办理
10、劳动争议预防与处理实务。

【培训优势】
1、实操性强：绝无理论说教，师傅带徒弟的方式，手把手的教你实际的操作，包括人事各种表格的填制，具体办理地点和方法，活学活用，学后即可用在工作中；系统的培训，让毫无基础的您轻松变身为专业人士；
2、性价比高：一次付费，多次复听，学会为止
3、后续跟踪：培训后的后续跟踪服务是与众不同的地方，培训后的工作问题咨询及免费的HR俱乐部活动，将助你顺利在人力资源职业生涯上得到提升和发展。
4、拓展自我职业发展：指导学员顺利就业，优秀学员还将获得优先推荐工作的机会
【培训费用】
培训费用：800元（含教材、资料、培训），考试验证360元，计：1160元
【培训说明】
学制：周末班（周六或周日），共计4天，学期一个月，每月滚动开课，二个月考一次；