淘课网-企业专家讲师服务平台

培训受众:

人力资源总监、人力资源经理、人力资源主管、人力资源工作者、相关专业人士

培训颁发证书:

经培训考核合格，由中华人民共和国人力资源和社会保障部统一颁发“全国人力资源经理岗位能力证书”。同时可在国家人保部网站查验。
权威认证/国家通用/国家官方网站查询/雇主认可。

课程大纲:

一、中国劳动人事政策法律法规解读
1、中国人事政策规例和现状及人事政策解读
2、新法背景下企业人力资源管理面临的主要问题及挑战
二、构建和谐劳动关系
1、招聘与入职管理策略及实战
2、员工跳槽、离职、辞退管理策略及风险控制
3、加班及日常假期管理技巧
4、规章制度编写策略
5、劳动合同签订、培训、竞业限制协议签订与管理
三、薪酬优化设计与绩效管理实务
1、绩效管理的流程与绩效考核制度的设计方案
2、各岗位考核内容与指标标准的设计思路指标设计
3、绩效考核的方法（重点介绍目标考核法和评价量表法、360度考核法）
4、薪资方案设计流程
5、薪资架构与薪酬管理技巧
6、工资调整与薪酬预算　
7、绩效考核、薪酬与有效激励的联动关系
四、劳务派遣、人事外包管理策略及风险控制
1、企业劳务派遣的流程
2、劳务派遣方案设计与劳务公司选择
3、劳务派遣过程中存在的风险控制

培训师介绍：

吴玉珍老师
实战型人力资源管理专家、国内顶尖劳动法与员工关系管理专家，中国董事学会注册人力资源学科教授，上海市劳动局资深劳动关系专家，HR沙龙、在职培训网等多家人力资源机构特聘人力资源高级顾问。国家人保部人力资源管理师、人力资源经理主讲嘉宾。擅长人力资源管理咨询和劳动争议案件处理；尤其是薪酬绩效管理体系的建立，曾为多家企业设计和建立了薪酬绩效管理体系，其实战性极强的授课风格深获学员好评。

本课程名称： 《人力资源经理》国家证书班

查看更多：人力资源公开课

上一篇：企业人工成本预算与控制管理

下一篇：人事实务操作培训

与 人力资源经理培训 相关的最新课程

•年度企业组织与人力资源配置工具...(2023-10-27 北京市)

•全景人力资源效能提升训练营(2023-09-22 北京市)

•TD实战：任职资格体系与岗位胜...(2023-10-14 上海市)

•OD实战：组织设计与业务流程重...(2023-11-18 北京市)

•中层经理管理能力提升(2023-09-20 成都市)

•新发展阶段公文写作与处理、企事...(2023-09-20 长沙市)

•《绩效激励班：构建导向组织活力...(2023-11-17 深圳市)