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培训受众:

企业关务人员

课程收益:

海关开展自律管理，自查自报，企业该如何抉择？到现在，我们TFC会员和一诺的客户反响激烈。多数迟疑和观望。
1）如何把握尺度，是否事事披露？
2）海关的抽查范围是否扩大？
3）不涉税的违规行为，要趁机报备吗？
4）企业过往存在部分非主管故意的状况，自报后，是否仅补税，不涉及行政处罚和刑事处罚？
5）这次自报，是否可以杜绝心底担心的那些隐患？
6）企业该如何在短期开展有效自查？自查披露范围和报告该如何拿捏？

课程大纲:

海关自律管理，自查自报的政策状况
 《稽查条例修订》预期与政策环境
 海关对于自查自报的总体处理思路
 海关对于自查自报的事项，处理方式预期！
 海关对于自律申报的事项，稽查复核的可能性知多少？
 海关对于稽查复核抽查范围是否会扩大？时效会持续多久？
 对于企业非主管故意的部分违规状况，自报后，是否仅做补税，不涉及行政处罚或刑事处罚？
 对于自查中，海关认为存在严重违规，是否转入专项稽查，而进行严重处罚？
 企业如何把握尺度，是否事事披露？
 未涉税，仅管理过程违规事项是否趁机披露？
 轻度违规涉税事项，是否主动申报？
 重大隐患和违规事项，如何进行自律自报？
 如何利用海关的自查机会，给企业自己做一个全面的建康体检？
 面对政策机会，企业是自报还是不报？
 茶话会：企业该如何把握自查自报的机会？

培训师介绍：

邢玉平
一诺关务咨询/捷诺信息创始合伙人
同济MBA，兼任松下集团/立信事务所高级关务顾问；创建关务咨询服务体系和专研关务信息化管理行业标准。自2009年起，先后协助近百家企业开展内控风险审核，并协助建立内控风险管理体系。

蒋海帆
一诺关务咨询创始合伙人
高级关务顾问，兼任一诺咨询审计部项目总监；创建企业内控审核和升AA等专项辅导体系。
自2010年起，先后主导完成数十个关务内控体系审核方案和企业手册辅助核销管理。

本课程名称： 企业自律管理试点，企业该如何申报

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