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课程收益:

工作职责：
赴微软、中软、森海等国际化公司从事软件研发和测试工作
工作地点：
北京、上海、青岛、济南、大连
任职要求：
1、本科以上学历，计算机科学与技术及相关专业。
2、英语四级及以上。
3、热衷致力于软件行业。
第一年月薪：
2000元―4500元

课程大纲:

课程一
微软 .net框架

课程二
VB.NET 2005与C# 2.0语言
了解.NET计划和设计目标,.NET Framework基本原理,类型和通用语言运行时,托管模块,程序集,元数据,异常处理,内存管理,.NET类库, .NET框架2.0新特性学习.NET通用语言运行时支持的2种主要编程语言:VB.NET与C#

课程三
面向对象与UML

课程四
字符串与正则表达式
学习微软为Visual Basic 2005和C#2.0语言的面向对象程序设计支持实现
熟练掌握.NET框架所提供的字符串操作相关类库,掌握高效处理字符串操作的方法

课程五
基本类库与控件Win Form

课程六
基本类库与控件Web Form
学习Windows窗体程序设计
学习ASP.NET 2.0 Web Form程序设计
基础培训

课程七
SQL Server与ADO.NET 2.0

课程八
XML与Web Service
学习使用SQL Server 2000/2005进行数据管理,学习使用ADO.NET 2.0进行数据库应用开发
XML和Web Service相关知识介绍及相应的开发技术

课程九
综合开发实践－Windows Form综合开发
多个可选综合实践项目,需要综合Windows Form、字符串操作、文件操作、ADO.NET2.0、Web Service、GDI+等相关技术进行开发

课程十
综合开发实践－Web Form(ASP.NET 2.0)综合开发
主要学习和理解基于最新的Web 2.0技术和网络开发技术的解决方案研发
应用实战

课程十一
综合开发实践－智能客户端应用开发
主要掌握微软体系基于Smart Client架构的应用开发技术

课程十二
软件工程

课程十三
架构与模式
软件工程基本理论
CMM理论知识
面向组件与面向服务、组建对象模型、互操作、设计模式、.NET企业级解决方案

课程十四
掌握微软技术的开发人员如何在项目中成长(内容来自微软内部员工培训体系课程)
理解微软产品周期模型(Understand the Product Cycle Model),如何与团队中的其他成员合作,如何保证工作进度,有效软件设计的原则,如何保证软件的性能和高可靠性,单元测试,编码基础,全球化,编码技巧,调试,微软公司为开发人员制定的职业规划
大型项目开发实战

课程十五
团队为王,项目实训
基于真实项目，学习使用微软公司最新的软件开发生命周期管理工具Visual Studio Team System来管理整个软件开发过程, 在实践中学习微软软件开发方法论Microsoft® Solutions Framework(MSF) 4.0。

培训师介绍：

冯传春：从事软件开发工作多年，擅长基于.NET（C#）三层架构应用程序开发，参与B/S项目30多个，C/S项目10多个，项目中多有智能客户端、windows服务、AJAX、短信平台、在线支付、工作流、Office开发、统计报表等的应用，项目涉及政府、奥帆委、中石化、仓储企业、生产型企业等，有比较丰富的项目开发和管理经验。另参与ASP+SQL SERVER数据库应用程序开发10多个，具有一定的WEB UI设计经验。

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