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培训受众:

适合报名的优秀人士：（年满25周岁者皆可报名咨询）
1 已从事人力资源工作，渴望通过不断学习，成为人力资源专家；
2．已从事人力资源工作，希望得到国家证书及行业认可；
3．尚未从事本专业，希望职业发展向人力资源管理转型

课程收益:

我们拥有最优秀的辅导师资队伍――集中了知名高等学府专家、相关政府主管官员，还集中了高级职业培训师等资深授课师资；讲师不仅在人力资源管理方面拥有深厚的理论根底，在培训方面更是经验丰富；将给予您针对性很强的培训――针对考试标准、针对培训教材、针对最新HR理念和实践，既进一步提升职业工作能力，又力争让您轻松应对考试！

培训颁发证书:

劳动和社会保障部

课程大纲:

培训日期
日期时间内容
培训时间 10月12日（周日）9:00――16:30 人力资源规划
10月19日（周日） 9:00――16:30 招聘与配置、培训与开发
10月26日（周日） 9:00――12:00 劳动关系管理
13:30――16:30 基础知识
17:30――20:30 职业道德
11月2日（周日） 9:00――16:30 绩效管理
11月9日（周日） 9:00――16:30 薪酬管理
11月16日（周日） 9:00――12:00 考前辅导和串讲
考试时间 11月23日 8:30――12:30 理论和实操考试
考完一周左右书面论文答辩