淘课网-企业专家讲师服务平台

培训受众:

企业中高层管理者，部门经理，项目经理，以及企业内相关人员

课程收益:

帮助经理人理解预算对企业的价值及各部门的重要
了解企业预算编制的基本流程、主要方法及执行中的跟踪控制
掌握成本、预算提升预算控制能力
增进各部门与财务部门在财务管理和控制方面的共识
通过预算的有效实施提高部门的绩效

课程大纲:

一、成本基础概念与性态分析
会计信息在管理中的运用：计划和控制
成本按用途分类及部门责任成本分解
按成本用途:制造、销售、生产 ……
制造成本(Manufacturing Product Cost)的构成分析
利润的形成及部门责任成本分解
成本按性态分类及成本预测
按成本习性:成本是固定的还是变动的?
成本预测的方法与应用
如何在利润规划中运用本量利分析(C-V-P)：
提价、增量还是降成本？
案例: 如何选择提高利润的最终方案？
二、了解预算对企业的重要性
预算的定义与价值
预算管理在部门中的现状与常见问题
预算管理的两个重要基础条件
观念先行
体系保证
认识全面预算管理
三、部门做好预算的技巧
预算编制的流程与方法
部门如何确定目标？
SMART原则
部门在预算编制中的关键流程与风险控制
主要的预算编制方法
固定预算与弹性预算
增量预算与零基预算
定期预算与滚动预算（budget VS forecast）
练习：某公司的弹性预算编制
预算体系的构成及主要预算编制
预算的种类与目标
销售预测(Sales forecast)中的关键因素
各部门计划制订与调整对预算的影响
资本预算与项目投资回报分析(ROI)
案例：Easecom公司编制预算损益表的简化模式
练习：各部门如何计算相关业务预算数据?
练习: Halifax公司成本预算编制实例
四、预算执行中的差异分析与业绩评价
预算的跟踪与反馈
预算跟踪的三个要素：重要性、责任与内部关系
预算跟踪的反馈流程与各部门角色
预算差异分析( Analysis of variance)
练习：谁应对产品材料成本差异负责?
预算管理中的行为问题及应对策略，比如
预算做得宽余“打埋伏”
年底“突击花钱”用尽预算
预算超支、老总签字“特批”
案例：如何看待销售经理的调节利润的行为

培训师介绍：

Owen Zhou，高级培训顾问,管理学学士，EMPAcc ,中国注册会计师。拥有15年的专职财务管理咨询和培训经验,长期担任公司财务经理、总监等高级职位,积累了丰富的企业融资、成本控制、财务分析以及并购项目管理经验。Owen既具备专业的理论知识,又以其在该领域的丰富实际管理经验见长；他能将原本传统印象中枯燥的财务课程，以案例分析等方式穿插引导学员一个轻松的氛围,在巩固财务技能同时又能提高自身的职业性。曾经服务过的部分客户：强生，拜耳，雪佛龙，法国电力，科勒，诺基亚，圣戈班，道达尔，光明乳业，西门子，宝钢集团，中移动集团，戴尔计算机，卡特彼勒，艾默生管道，华晨宝马沃尔沃，一汽马自达，拉法基等.

本课程名称： “经理人”预算辅导

查看更多：领导力公开课

上一篇：内部培训师培训

下一篇：会计实务班

与相关的最新课程

•心理学在员工激励和团队管理中的...(2023-10-18 上海市)

•管理创新与实践落地(2023-11-04 上海市)

•创新方程式—创新工...(2023-11-03 上海市)

•卓越领导的五项修炼(2023-10-26 上海市)

•中层经理的战略执行力(2023-10-25 上海市)

•中层的战略执行力与领导力提升(2023-10-25 上海市)

•中高层经理卓越领导力修炼(2023-10-29 上海市)