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2008年劳资纠纷若干热点问题及典型案例解析

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  • 开课时间:2008/12/16 09:00 已结束
  • 结束时间:2008/12/16 17:00
  • 开课地点:上海市
  • 授课讲师: 待定
  • 课程编号:47143
  • 课程分类:人力资源
  •  
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培训受众:

用人单位总经理、高级管理人员;部门经理、主管;人力资源部总监、经理、主管;工会负责人、公关部门负责人、法律部门负责人以及其他相关人士。

课程收益:

劳动争议一旦发生,无论输赢,企业和HR都将付出昂贵的人力、财力、精力。据全国劳动争议仲载委员会公布的数据显示,2005年全国1000多万企业中,发生劳动争议立案受理的案件50.3万件,最终企业败诉率为87%企业在员工跳槽、裁员管理、违纪处理、保密制度等引发大量劳动争议案件占了50%以上。这一方面反映出劳动者维权意识和维权技能的提高,另一方面也反映出用人单位在依法管理、严格履行合同、重视劳动者权益保护上依然存在诸多问题。如何利用新法出台的契机学习新法、避免劳资冲突、提升企业胜诉的几率,从而有效预防与应对劳动争议,是摆在企业管理者和人力资源部门面前的重要课题。

课程大纲:

【课程大纲】
一、劳动关系的认定及辨析
1.劳动关系的认定标准
2.劳动关系的规避误区
3.事实劳动关系解析
4.特殊劳动关系解析
5.双重劳动关系解析
案例:李某与A公司经济补偿金追索案解析

二、公司高管的劳动关系管理
1.公司高管的界定
2.公司高管的特殊管理
3.公司法与劳动合同法的竞合及应对
案例:唐某与Z公司劳动报酬追索案解析

三、劳动报酬追索纠纷的法律风险预防和应对
1.年终奖发放常见问题解析
2.履约保证金的合法性辨析
3.加班工资的管理与纠纷应对
4.法定特殊津贴的认知
案例:张某与D公司劳动报酬追索纠纷案解析
W公司集体劳动仲裁案解析

四、“三金”纠纷的法律风险预防和应对
1.经济补偿金常见问题解析
2.赔偿金常见问题解析
3.违约金常见问题解析
案例:陈某与E公司经济补偿金追索案解析

五、“三期”妇女的权益保障及纠纷应对
1.劳动合同法对“三期”妇女的特殊保护
2. “三期”妇女的特殊待遇汇总
3.“三期”妇女常见劳资纠纷应对
案例:Y公司与王某解除劳动关系纠纷案解析

六、工伤保险待遇的法律风险预防和应对
1.工伤认定的范畴及程序
2.工伤赔偿责任的分担与转嫁
3.工伤赔偿责任的竞合问题
案例:J公司与安某工伤赔偿案解析(作好人后成被告)

七、销售人员佣金纠纷的法律风险预防和应对
1.销售人员与公司常见纠纷解析
2.销售人员与公司常见纠纷的预防与应对
3.销售人员的管理与绩效考核
案例:张某与L公司佣金追索纠纷案解析

八、试用期实务解析
1.试用期的限制性规定
2.试用期约定违法的后果
3.试用期“优越性”解析
4.试用期解约实务
5.试用期、服务期、医疗期及劳动合同期限辨析
案例:彭某与昆山K公司违法解除劳动合同纠纷案解析


九、劳动关系解除的实务分析
1.解除、终止、除名、开除之辨析
2.劳动关系解除方式的选择与解析
3.劳动关系终止的程序误区
案例:陈某与Y公司劳动合同终止纠纷案解析


【讲师简介】
陈春华:
毕业于上海交通大学,硕士研究生。上海申浩律师事务所专职律师,劳动法律事务中心主任、上海劳动律师网特聘顾问。
2005年取得法律职业资格后,一直在上海申浩律师事务所从事专职律师工作。主要从事劳动纠纷、知识产权等领域的诉讼与非诉讼业务。执业以来,办理过数百起各类疑难复杂的诉讼与非诉讼案件,处理过大型企业涉及上百人的集`体劳动争议案件,法律实战经验非常丰富。陈春华律师庭审技巧丰富,处理各类法律事务高效有序,能为客户提供优质的法律服务。现为力福汀钢绳(上海)、上海中佳飞机、中冶东方工程技术等十余家知名企业的法律顾问。另外,陈律师曾多次成功举办企业劳资管理实务、企业知识产权保护实务系列培训课程,赢得了客户的广泛好评。
陈律师服务、培训过的企业有:上海汇源食品饮料有限公司、上海华升富士达扶梯、上海威德纺织品有限公司、脱普日化集团,百度公司,环城建设集团、希尔顿酒店集团、中冶东方工程技术有限公司、上海延锋伟世通汽车饰件系统有限公司、上海昂旭人力资源有限公司、豪艺设计咨询(上海)有限公司、上海德力西集团有限公司、香港彩裕宝时装(香港)有限公司上海代表处、精品机械有限公司、上海起田贸易有限公司、INTERSTAR TECHNOLOGY GROUP LIMITED、上海振静家具制造有限公司、上海中远川崎重工钢结构有限公司、上海中加飞机机载设备维修有限公司等。

培训师介绍:

 
陈春华:
毕业于上海交通大学,硕士研究生。上海申浩律师事务所专职律师,劳动法律事务中心主任、上海劳动律师网特聘顾问。
2005年取得法律职业资格后,一直在上海申浩律师事务所从事专职律师工作。主要从事劳动纠纷、知识产权等领域的诉讼与非诉讼业务。执业以来,办理过数百起各类疑难复杂的诉讼与非诉讼案件,处理过大型企业涉及上百人的集`体劳动争议案件,法律实战经验非常丰富。陈春华律师庭审技巧丰富,处理各类法律事务高效有序,能为客户提供优质的法律服务。现为力福汀钢绳(上海)、上海中佳飞机、中冶东方工程技术等十余家知名企业的法律顾问。另外,陈律师曾多次成功举办企业劳资管理实务、企业知识产权保护实务系列培训课程,赢得了客户的广泛好评。
陈律师服务、培训过的企业有:上海汇源食品饮料有限公司、上海华升富士达扶梯、上海威德纺织品有限公司、脱普日化集团,百度公司,环城建设集团、希尔顿酒店集团、中冶东方工程技术有限公司、上海延锋伟世通汽车饰件系统有限公司、上海昂旭人力资源有限公司、豪艺设计咨询(上海)有限公司、上海德力西集团有限公司、香港彩裕宝时装(香港)有限公司上海代表处、精品机械有限公司、上海起田贸易有限公司、INTERSTAR TECHNOLOGY GROUP LIMITED、上海振静家具制造有限公司、上海中远川崎重工钢结构有限公司、上海中加飞机机载设备维修有限公司等。

本课程名称: 2008年劳资纠纷若干热点问题及典型案例解析

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