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2010社保审计即将开始,HR应对技巧免费专场

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  • 开课时间:2010年07月01日 13:00 周四 已结束
  • 结束时间:2010年07月01日 16:30 周四
  • 开课地点:上海市
  • 授课讲师: 吴老师
  • 课程编号:92279
  • 课程分类:人力资源
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培训受众:

人力资源总监、人力资源经理、财务经理、人力资源相关人员、财务相关人员、劳动法务管理人员、劳动关系专员等

课程大纲:

【课程背景】
一年一度的社会保险专项审计工作即将在7月份开始,现在的社保审计覆盖率已超过70%,可有些企业对社保专项审计这项工作还不是很清楚,那么专项审计究竟审些什么呢?

你了解整个审计流程吗?审计前你应该做哪些准备工作呢?审计过程中又如何来与审计人员配合呢?

社会保险法即将出台,上海综合保险、小城镇保险调整在即!最低工资(1120元/月)、社平工资上调,社会保险费稽核力度正在不断加大过程之中。
为此,我们将专场组织一次关于社会保险专项审计培训,专门来研讨以上问题,目的是为了帮助企业自查社保缴费合法性,有效控制用工成本,合法应对社会保险缴纳专项审计。

【课程要点】
一、如何应对社保审计及整改工作
1、社保工资总额审计配套的法律法规政策
2、社保工资总额审计需要提交资料
3、缴费基数的统计原则
4、缴费基数的确定、核定依据与计算口径
5、审计过程中如何与审计人员沟通、确认数据
6、人事与财务工作的工作配合与注意事项
7、剔除、补缴、调整工资总额、调整平均工资的应用技巧
8、合法应对社保基数审计有效控制用工成本
二、上海地区社会保险现状与疑难问题实操探讨
1、上海社保现状新政策解读及社会保险法前瞻
2、城镇社会保险、小城镇社会保险疑难问题例举及实操探讨(养老、工伤、生育等)
3、解密外来从业人员参加城保政策、口径
4、上海市近期关于社会保险调整的基本思路

【课程优势】 实操性强:活学活用,学后即可用在工作中;
现场互动:当场为学员解答工作中碰到的各种难题;
后续跟踪:培训后的后续跟踪服务是与众不同的地方,培训后我们将提供免费相关问题的咨询;
广积人脉:在HR学习交流平台中你可以广聚业界人脉、共享管理经验。

培训师介绍:

 
吴老师:国内顶尖劳动法与员工关系管理专家,注册人力资源学科教授,上海市劳动局资深劳动关系专家,中国人事法务协会高级顾问,HR沙龙、在职培训网等多家人力资源专业服务平台劳动关系高级顾问,美国圣.约瑟夫大学、华盛顿理工大学、复旦大学、浙江大学、南京大学人力资源硕士客座教授。擅长人力资源管理咨询和劳动争议案件处理,曾为宝钢集团、飞利浦电子、可口可乐、雀巢食品、宏基电脑、美国库柏投资、统一食品、正大集团、中国电信、东方航空、百联集团、中远国际、上港集箱、中集集团、施耐德电器、交通银行、红牛等国内外上百家知名企业提供过人力资源管理咨询与培训服务,其实战性极强的授课风格深获学员好评。

本课程名称: 2010社保审计即将开始,HR应对技巧免费专场

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