业务人员

授课老师：待定 1800元 6小时 《业务人员之电话销售技巧》2013年7月19日

培训时间：2013年7月19日 一天 9:00-16:30 培训投资：人民币1800元/人(含培训、资料费、茶点、文具费等) 培训地点：北京海淀区（详细请报名后索取确认函） 培训对象：电话销售人...

关键字：电话销售 销售技巧 电话业务

开课计划：

• 北京市 2013-07-19

授课老师：待定 1800元 6小时 业务人员之电话销售技巧

第一章 策划你的电话 ——准备阶段  做好态度准备  态度准备  体现我能做的态度  带上你的微笑  确立目标  安排工作环境  掌握产品知识  筛选适合...

关键字：业务人员之电话销售技巧

开课计划：

• 北京市 2013-07-19

授课老师：待定 8800元 12小时 《绩效激励班：构建导向组织活力的评价激励体系》

［课程背景］ 当前企业在绩效管理上所常见的问题： 1、绩效激励只是围绕分钱，而不是赚钱。奖金方案都是事后分配，而不是事前设置，导向分蛋糕而不是做蛋糕； 2、销售提成制，导向个人英雄主义而不是团队作战。...

关键字：绩效 绩效管理 销售人员 绩效考核

开课计划：

• 深圳市 2023-05-12

授课老师：待定 8800元 12小时 《经营预算班：支撑战略达成的全面预算与经营管理》

［课程背景］ 当前企业在经营管理上所面临的挑战： 1、 如何用战略经营与全面预算的确定性、计划性驾驭环境的复杂性。 2、 如何共识业务部门对经营的理解，从而承接战略，避免战略规划与经营管理两张皮。 ...

关键字：全面预算 战略规划 企业经营

开课计划：

• 深圳市 2023-02-24
• 杭州市 2023-09-22
• 深圳市 2023-10-27
• 深圳市 2023-12-15

授课老师：待定 8800元 12小时 《绩效激励班：构建导向组织活力的评价激励体系》

［课程纲要］ 第一部分：从战略到绩效的全流程，不能支撑战略经营的绩效是无效的 Ø 从战略到绩效的全流程 从战略到执行 DSTE,让绩效有来源有去向 绩效管理流程 Ø 什么是标杆企...

关键字：绩效 绩效管理 组织架构 绩效考核

开课计划：

• 深圳市 2022-12-16
• 深圳市 2023-04-21
• 深圳市 2023-07-07
• 深圳市 2023-11-17
• 上海市 2023-12-22
• 上海市 2023-07-21

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