广东
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宝洪江老师

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宝洪江

华为人力资源管理培训专家

简介

★ 经济学学士
★ 人力资源管理硕士
华为大学特聘讲师
★ 浙江省建设银行网点负责人辅导教练
★ 工商银行总行内训师训练顾问

职业履历
宝洪江老师(05年-14年)先后工作于华为大学,华为人力资源部,华为中亚地区部,华为哈萨克斯坦子公司,网易事业部,腾讯互动娱乐事业群。

曾在土耳其、哈萨克斯坦、乌兹别克斯坦、吉尔吉斯斯坦、蒙古常驻工作。现常年担任工商银行总行内训师训练顾问,浙江省建设银行网点负责人辅导教练,远景能源领导力发展项目顾问。
培训风格
个人优势与专业方向:
具有多年海外工作经历,多年高层管理经历,担任华为大学讲师,连续两年授课数量全集团排名第一,并培养近百名华为内部讲师,参与开发华为第二代任职资格体系,成功推广给海外内12万员工;参与开发华为MDS领导力发展项目,并成功覆盖全球5000名管理者,在华为哈萨克斯坦子公司任职期间,连续三年绩效有效性排名全球前五,支持哈萨克子公司业务持续增长
培训方面具有鲜明的实战特色,能够将理论知识与实际管理问题充分结合,教学深入浅出,管理实例丰富。

核心课程:
一、向华为学习系列
《资源终会枯竭,唯有文化生生不息-华为企业文化实践》
《猛将必发于卒伍,宰相必取于州郡-华为干部管理实践》
《打造专业化队伍,发展人才梯队-华为任职资格体系实践》
《以客户为中心,以奋斗者为本-华为绩效管理实践》
二、文化与领导力
《原力觉醒:自内而外打造企业文化》(大纲待补充)
《从士兵到将军:干部管理体系建设》(大纲待补充)
《从战略到执行:通过绩效管理实现团队业绩》
三、人才梯队建设
《企业高管的人才经营课》
《任职资格与人才梯队建设》
四、管理技能发展
《转身90天-从骨干到团队管理者》
《从战略到执行:通过绩效管理实现团队业绩》
五、人才梯队建设
《任职资格与人才梯队建设》

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