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上海
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4.5分
真实
包退
储琼琳
喜欢并擅长解决组织学习力构建的任何问题
擅长领域:
培训发展
内训师培养
课程开发
TTT
擅长行业:
金融保险
软件
服装纺织
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《学人不如学己-内训师团队建设》第一作者
培训体系建设、关键岗位学习成长路径梳理、课程体系搭建、知识萃取、课程开发
【工作背景】
98年毕业于华中理工大学,工学学士。毕业后一直从事公司级创新项目的推动和实施,直接对总经理汇报工作。2005年从保险行业实现向营销工作转型,并于2007年加入淘课,在创业过程中实现对业务工作更深和更高层次理解。是淘课内训师训练产品的第一任系统架构师,培训培训经理产品的主要研发人之一。
【师资特点】
同时精通业务和人才培养,所操作的项目落地性和实效性强,均获得业务部门好评。主导操作的30万或以上级别培训项目数十个,客户回头率达到85%
擅长课题
《课程设计与开发》、《关键岗位学习路径图梳理》、《培训培训管理者》、《培训体系搭建》
课程
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[2014-07-08]
内训师全技能提升集训营
[2016-03-06]
课程设计与开发
[2016-03-06]
部分客户
雅莹服饰、国核工程、锦江之星、韶远化学、海德新能源、上海农商银行、杭州联合银行、卫星石化、银联数据、曼姿袜业、天络行、新城地产、太平稽核、太平洋财产险
成功案例
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易居营销《培训培训经理》
报喜鸟集团《师课同建项目》
上海农商银行《师课同建项目》
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培训效果评估:
4.5
4.5分
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认证:
实名认证
讲师认证
专家资质
培训体系建设、关键岗位学习成长路径梳理、课程体系搭建、知识萃取、课程开发
【工作背景】
98年毕业于华中理工大学,工学学士。毕业后一直从事公司级创新项目的推动和实施,直接对总经理汇报工作。2005年从保险行业实现向营销工作转型,并于2007年加入淘课,在创业过程中实现对业务工作更深和更高层次理解。是淘课内训师训练产品的第一任系统架构师,培训培训经理产品的主要研发人之一。
【师资特点】
同时精通业务和人才培养,所操作的项目落地性和实效性强,均获得业务部门好评。主导操作的30万或以上级别培训项目数十个,客户回头率达到85%
擅长课题
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