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所属分类:人力资源 资料关键词:国际,职位评估,系统,点数,级别,转换
简介:国际系统点数与级别转换表.
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,系统
简介:在过去几年里,得到了越来越广泛的运用。其原因在于:应用系统性的方法,可消除名称的歪曲,并可在不同部门或企业当中真实和一致地比较所有的判别。使用系统具…
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上传时间:2013/02/05

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:人力资源管理体系,职位评估
简介:人力资源管理体系071506
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上传时间:2012/10/03

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所属分类:市场营销,生产管理 资料关键词:国际,职位评估,系统
简介:关于的一个教程。希望对大家有帮助。
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,手册
简介:手册
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上传时间:2009/03/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估
简介:系统(doc31页)
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上传时间:2012/09/30

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所属分类:市场营销 资料关键词:职位评估
简介:用表
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,因素,评分,基本原则
简介:概述要素定义要素工作表......doc10
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源管,体系,职位评估
简介:中西方文化交融的系统具有各必需因素的简易应用系统有利于启用新员工建立薪酬结构中,务等级工资的公正依据技巧+点值权数=本系统内容......ppt50
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上传时间:2012/11/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,因素
简介:因素1对企业的影响2管理监督3任范围4沟通技巧5任资格6解决问题难度7环境条件
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上传时间:2012/10/25

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所属分类:市场营销,人力资源 资料关键词:职位描述,职位评估,培训
简介:达信—描述及培训
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上传时间:2012/10/22

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所属分类:市场营销,人力资源 资料关键词:2009年,翰威特,职位评估,培训课件
简介:2009年翰威特培训课件.rar:
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,项目,全案,职位评估,培训
简介:薪酬体系设计与翰威特法Flex要素分法
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上传时间:2013/03/18

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所属分类:人力资源 资料关键词:职位描述,职位评估,培训
简介:介绍9:00am-9:10am描述第一部分:目的陈述9:10am-9:30am练习一9:30am-10:00am第二部分:责说明10:00am-10:30am练习二10:30…
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上传时间:2013/02/12

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,职位评估,系统
简介:某公司系统
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上传时间:2014/07/25

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所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,美世国际职位评估体系
简介:薪酬体系设计“6+1”模式创始人冯涛老师的独家经验,还有完美的ppt课件美世国际体系第二套培训
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上传时间:2014/07/25

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所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,美世国际职位评估体系
简介:美世国际体系第三套培训薪酬体系设计“6+1”创始人冯涛老师的独家秘笈,还有精美的ppt
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所属分类:人力资源 资料关键词:企业,岗位评估,课程
简介:海氏三要素法是国际上使用最广泛的一种岗方法据统计世界500强的企业中有1/3以上的企业岗时都采用了海氏三要素法它通过三个方面对岗的价值进行并且通过较为正确…
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上传时间:2013/03/13

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所属分类:人力资源 资料关键词:职位评估,方法
简介:此课件由dcy402推荐获得积分26分……………………
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上传时间:2013/04/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:翰威特,职位评估,体系培训
简介:日程安排基本概念定义原则方法论方法分类与流程翰威特JobLink方法介绍工具介绍练习什么是是对一个组织內部所有的相对价值以公正…
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