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特征法（PPT 1页） 特征法(PPT 1页)

上传时间：2013/05/08

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所属分类：人力资源 资料关键词：特征
简介：特征法图示评估法每个特征或特性都以某种尺度表示多重标准尺度法以与某种标准的比较为基础衡量特征的尺度并不止一种强迫性选择法评估者从一组分别表述工作的成功与不成功的陈述中作出选择书面法…
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护士胜任特征的概念和成分... 护士胜任特征的概念和成分分析

上传时间：2013/04/18

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所属分类：人力资源 资料关键词：护士,胜任特征,的概念,成分,分析
简介：【摘)要】目的：界定护士胜任特征的概念和成分进而为选拔和培训出未来业绩优秀护士方法：运用技术性文献分析、开放性译码、主轴译码等质性理论研究方法结合问卷调查和相关分析等量性研究手段以…
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董事会特征、高管薪酬与薪... 董事会特征、高管薪酬与薪绩敏感性

上传时间：2013/03/28

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所属分类：人力资源,拓展/其它 资料关键词：董事会,特征
简介：摘要：以引入独立董事制度的2001年为数据来源的窗口期实证研究我国上市公司董事会治理结构改革对高管薪酬水平及薪绩敏感性的影响结果表明独立董事在董事会中的比例、薪酬委员会设置以及董事…
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高中信息及其特征（DOC... 高中信息及其特征(DOC 多页)

上传时间：2013/03/21

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所属分类：拓展/其它 资料关键词：中信,及其,特征,多页
简介：一、教学内容分析和设计：“信息及其特征”是教育科学出版社的高一《信息技术基础》第一章第一节的内容。由于这个内容理论性较强，如果只是由教师来讲，学生可能会觉得…
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胜任特征评价 胜任特征评价

上传时间：2013/02/25

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所属分类：人力资源 资料关键词：胜任特征,评价
简介：胜任特征评价
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中国文化与转型经济特征背... 中国文化与转型经济特征背景下的人力资源管理问题及对策

上传时间：2013/02/22

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：中国文化,转型,经济,特征,背景,人力资源管理,问题
简介：中国文化与转型经济特征背景下的人力资源管理问题及对策
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HR辨识中高端人才六大特... HR辨识中高端人才六大特征

上传时间：2013/02/07

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所属分类：人力资源 资料关键词：HR,辨识,高端,人才,六大,特征
简介：HR辨识中高端人才六大特征
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劳动关系及其法律特征 劳动关系及其法律特征

上传时间：2013/01/23

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所属分类：人力资源 资料关键词：劳动关系,及其,法律,特征
简介：劳动关系及其法律特征
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全球经济一体化及市场竞争... 全球经济一体化及市场竞争特征[教材]

上传时间：2012/11/30

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所属分类：领导力 资料关键词：全球经济,一体化,市场竞争,特征
简介：一、21世纪企业面临的环境和挑战二、21世纪全球市场竞争的主要特点三、新的竞争环境对企业管理模式的影响......doc28
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虚假财务报告的特征与甄别... 虚假财务报告的特征与甄别[教材]

上传时间：2012/11/29

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所属分类：财务管理 资料关键词：虚假,财务报告,特征,甄别
简介：一、财务报告的虚假与真实二、虚假财务报告的表现及动因三、财务报告舞弊的甄别......ppt63
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2005年以来钢铁工业财... 2005年以来钢铁工业财务运营特征的分析

上传时间：2012/11/29

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所属分类：财务管理 资料关键词：钢铁,工业,财务运营,特征,分析
简介：1.2005年世界钢铁工业发展的八个主要特点2.2005年我国钢铁业财务运营的六个主要特点3.2006年上半年钢铁业财务运营的五个主要特点4.2006年下半年国内外钢铁业发展环境特…
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服务运作管理的概念和特征... 服务运作管理的概念和特征培训

上传时间：2012/11/26

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所属分类：人力资源 资料关键词：服务,运作管理,的概念,特征,培训
简介：第一部分服务与经济第二部分服务概念与竞争战略第三部分构建服务企业第四部分服务运营管理第五部分迈向世界级的服务第六部分定量模型在服务领域的应用
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企业隐性知识的特征与管理 企业隐性知识的特征与管理

上传时间：2012/11/23

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所属分类：领导力 资料关键词：企业,隐性,知识,特征,管理
简介：一、企业隐性知识的内涵和特征1．企业隐性知识的内涵早在20世纪60年代初，波兰伊(MichaelPolanyi)首先提出隐性知识的概念并指出：“在一个人所知道的、所意识到的东西与他…
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人事经理：好公司必备的六... 人事经理：好公司必备的六大特征

上传时间：2012/11/23

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所属分类：领导力 资料关键词：人事经理,公司,必备,特征
简介：人事经理：好公司必备的六大特征
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胜任特征认知 胜任特征认知

上传时间：2012/11/23

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所属分类：领导力 资料关键词：胜任特征,认知
简介：这是彭剑锋编著的人力资源管理系列书籍中的一部分。胜任特征模型的建立是人力资源管理的一个重要工作，对企业招聘、任用、职业生涯规划等有非常重要的作用。
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有效团队特征分析 有效团队特征分析

上传时间：2012/11/23

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所属分类：领导力 资料关键词：有效,团队,特征分析
简介：有效团队特征分析，公司必备
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成功人士的11个心理特征 成功人士的11个心理特征

上传时间：2012/11/22

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所属分类：领导力 资料关键词：成功人士,心理特征
简介：成功人士的11个心理特征
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个别差异--个性的心理特... 个别差异--个性的心理特征

上传时间：2012/11/21

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所属分类：领导力 资料关键词：差异,个性,心理特征
简介：一、人的个性二、人的气质三、人的性格四、人的能力......ppt32
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企业人力资本的形成与特征... 企业人力资本的形成与特征探析

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：企业,人力资本,特征,探析
简介：用cajviewer看
下载次数：0人气：45评论：1

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胜任特征模型 胜任特征模型

上传时间：2012/11/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：胜任特征,模型
简介：这是彭剑锋编著的人力资源管理系列书籍中的一部分。胜任特征模型的建立是人力资源管理的一个重要工作，对企业招聘、任用、职业生涯规划等有非常重要的作用。
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