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培训资料分类

上传时间:2013/12/22

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所属分类:战略管理 资料关键词:组织,文化
简介:-的内部功能-的外部功能的一般作用良好的生存与发展的基础和动力良好的久盛不衰的重要原因管理的灵魂和最高目标
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上传时间:2013/07/24

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所属分类:战略管理,领导力 资料关键词:团队学习,组织,文化
简介:团队学习与学习是个人与发展的利器!•「二十一世纪是知识经济的世代所有的知识工作者都必需以各种形式重新回校学习最新知识……」~PeterDruckerR…
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上传时间:2013/03/29

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所属分类:战略管理 资料关键词:组织,文化
简介:断地挑战自我不断地突破极限不断地追求卓越凝聚、协调、合作、激情、责任这——就是某保险公司的员工价值与公司价值的关系:公司价值最大是个人价值实现的基础个人价值最大是每个人
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上传时间:2013/03/28

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所属分类:战略管理 资料关键词:组织,文化,活动,事例
简介:1.活动背景2.推进方向树立1)课题解决方案2)活动推进计划3.活动情况1)Task活动开展2)BoomUp造成3)推进活动事例4)实行力加强4.System及制度…
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上传时间:2013/03/28

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所属分类:战略管理 资料关键词:组织,文化,组织,变革,组织,学习
简介:标识功能:将本与其它区别开来的作用:作为束缚的变革的障碍:根深蒂固的影响和阻碍的变革多样的障碍:限定了可以接受的价值观与生活方式的范围,难…
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上传时间:2013/02/06

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所属分类:人力资源 资料关键词:不同,组织,文化,企业招聘,差异
简介:不同下企业招聘的差异
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上传时间:2012/11/30

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所属分类:领导力 资料关键词:团队学习,组织文化
简介:一、何謂團隊?二、成功的學習團隊兩要素三、團隊學習的目的四、團隊學習的構成要素......ppt50
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上传时间:2012/11/30

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所属分类:领导力 资料关键词:组织文化,组织行为
简介:第一节的内涵第二节的作用第三节的影响因素第四节的建设第五节设计第六节建设的心理机制......ppt70
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上传时间:2012/11/29

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所属分类:财务管理 资料关键词:组织文化,本质
简介:•创新的必要性:没有创新,难以为继,创新+速度下一个需求;没有创新,缺乏活力的会窒息速度。•如何体现创新的作用:
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上传时间:2012/11/28

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所属分类:领导力 资料关键词:组织文化,管理
简介:员工价值与公司价值的关系:公司价值最大是个人价值实现的基础,个人价值最大是每个人的追求目标。
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上传时间:2012/11/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:现代,人力资源管,组织文化
简介:1.结构:绩效与个人特性、环境之间的关系结构影响行为(案例:情人啤酒)管理的系统思考模式2.艺术:理性人与情绪人、经济人与社会人
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上传时间:2012/11/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:现代,人力资源管,组织文化
简介:1.结构:绩效与个人特性、环境之间的关系结构影响行为(案例:情人啤酒)管理的系统思考模式2.艺术:理性人与情绪人、经济人与社会人p
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上传时间:2012/11/23

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所属分类:领导力 资料关键词:组织文化
简介:资源是有限的,只有是生生不息的。某保险公司认为,现代企业的竞争归根到底是企业的竞争,因此某保险公司不懈地构建独特的公司
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上传时间:2012/11/23

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所属分类:领导力 资料关键词:国际,学习,组织文化
简介:企业管理
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上传时间:2012/11/23

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所属分类:领导力 资料关键词:组织文化
简介:的研究的形成的种类成效与中国的本章小结
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上传时间:2012/11/19

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所属分类:人力资源 资料关键词:组织,环境,组织文化
简介:第一节环境第二节第三节社会责任第四节管理道德......ppt61
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上传时间:2012/11/16

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所属分类:人力资源 资料关键词:现代,人力资源管,组织文化
简介:一、传统人事管理向现代人力资源管理的转变二、现代人力资源管理的主要内涵——管理“人”的含义三、现代人力资源管理的主要内涵——管理“事”的含义......rar包括2个ppt
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上传时间:2012/11/08

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所属分类:战略管理 资料关键词:组织文化
简介:英前沿深度研究成果
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所属分类:战略管理,市场营销,销售管理 资料关键词:哈佛,文章,影响,企业绩效,组织文化,所有
简介:哈佛章影响企业绩效:比所有制更重要
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上传时间:2012/10/11

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所属分类:战略管理,市场营销,销售管理 资料关键词:组织行为,组织文化,第一讲
简介:行为与(第一讲)
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