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为海信数码科技有限责任公... 为海信数码科技有限责任公司(筹)准备

上传时间：2008/04/18

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所属分类：战略管理 资料关键词：海信,数码科技
简介：新华信管理咨询公司为海信数码科技有限责任公司(筹)准备所做的咨询报告书。
下载次数：22人气：134评论：4

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[下载]-联想岗位责任考... [下载]-联想岗位责任考核体系.PPT

上传时间：2007/11/01

3
所属分类：人力资源 资料关键词：联想岗
简介：帮助下属/团队制定计划为团队争取/调配资源衡量下属/团队工作……
下载次数：88人气：323评论：4

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潍纺裕华纺织有限责任公司... 潍纺裕华纺织有限责任公司人力资源考核手册

上传时间：2007/10/10

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所属分类：人力资源 资料关键词：人力资源
简介：为了实现企业发展目标，指导与激励员工达到组织目标，尽职尽责地完成本职工作，长期、稳定、规范地推行人事考核工作，特制订本手册...
下载次数：17人气：177评论：4

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xx责任公司仓库管理制度 xx责任公司仓库管理制度

上传时间：2007/09/10

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所属分类：领导力 资料关键词：仓库管理
简介：为了保障公司库存商品的安全与完整、降低仓库管理成本、以免造成商品积压与资金浪费，特制定本制度，要求有关部门遵照执行。
下载次数：111人气：551评论：14

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物业管理有限责任公司章程... 物业管理有限责任公司章程范本

上传时间：2007/08/24

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所属分类：领导力 资料关键词：公司章程,物业管理
简介：精品DOC系列]物业管理有限责任公司章程范本
下载次数：51人气：716评论：5

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精品DOC系列]武汉市某... 精品DOC系列]武汉市某某营销有限责任公司章程

上传时间：2007/08/24

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所属分类：市场营销 资料关键词：公司章程,企业管理
简介：依照《中华人民共和国公司法》及武汉市的有关规定，结合公司实际，为规范公司行为，保障本公司、股东和债权人的合法权益，特制定本章程。公司的宗旨：使用先进的管理模式与营销技术，制定统一的…
下载次数：13人气：185评论：4

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xx专用车制造有限责任公... xx专用车制造有限责任公司质量手册

上传时间：2007/08/20

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所属分类：质量管理 资料关键词：质量管理,质量手册
简介：本手册是依据GB/T19001-2000《质量管理体系---要求》标准和《强制性产品认证工厂质量保证能力要求》制定的,它阐述了本企业的质量方针、质量目标，并对本企业的质量管理体系提…
下载次数：39人气：260评论：7

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施工项目岗位责任汇编 施工项目岗位责任汇编

上传时间：2007/08/18

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所属分类：项目管理 资料关键词：岗位责任,施工项目
简介：_项目管理系列_施工项目岗位责任汇编-doc353
下载次数：17人气：167评论：4

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各级人员在5S管理中的责... 各级人员在5S管理中的责任

上传时间：2007/07/30

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所属分类：生产管理 资料关键词：5S,管理,5s培训
简介：1.配合公司政策，全力支持与推行5S管理；2.参加外界有关5S管理教育训练，吸收5S管理技巧；3.广泛搜集资料，认真研读5S管理活动相关书籍；4.部门内5S管理之宣导及参与公司5S…
下载次数：107人气：357评论：9

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北京崇天文化发展有限责任... 北京崇天文化发展有限责任公司手册

上传时间：2007/07/26

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所属分类：人力资源 资料关键词：公司手册
简介：宗天始终把规范化管理作为企业生存发展的必要依托。本手册制定、公布后，公司各部门的全体员工必须共同遵守。规范的制度将为每一位宗天人营造一个高效、有序、公正、公平的工作环境，而严格的执…
下载次数：20人气：114评论：4

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永不消失的责任 永不消失的责任

上传时间：2007/07/20

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所属分类：拓展/其它 资料关键词：个人发展,责任
简介：这本书的不足之处，可能是缺少来自理论高度的深刻认识――这并非我(作者本人)懒惰或是不负责任，因为我只是个人企业的经营管理者，通俗点说，叫老板或企业主。我并没有良好深厚的理论修养，思…
下载次数：70人气：217评论：6

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潍纺裕华纺织有限责任公司... 潍纺裕华纺织有限责任公司人力资源考核手册

上传时间：2007/07/12

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所属分类：人力资源 资料关键词：考核手册,人力资源
简介：给大家一个参考资料。^_^
下载次数：28人气：186评论：5

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责任胜于能力 责任胜于能力

上传时间：2007/04/13

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所属分类：拓展/其它 资料关键词：责任,责任胜于能力
简介：责任胜于能力
下载次数：140人气：550评论：21

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社会责任国际标准 (SA... 社会责任国际标准 (SA8000)

上传时间：2007/03/13

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：社会责任
简介：社会责任国际标准(SA8000)I.目的与范围本标准界定社会责任有关要求，以使公司：a.制定、维持并执行政策及程序，在公司可以控制和影响范围内管理有关社会责任的事宜。b.向利益相关…
下载次数：65人气：334评论：7

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