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所属分类:战略管理 资料关键词:产品开发,定制
简介:21企业竞争前沿-大规模定制模式下的敏捷产品开发(PDF369页)
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所属分类:职业素养 资料关键词:创新,生存法则
简介:“创新”21唯一生存不变的法则(PPT121页)
下载次数:35人气:181评论:5

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:职业素养 资料关键词:成功,心法
简介:21非常成功心法
下载次数:29人气:115评论:5

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所属分类:质量管理 资料关键词:车间主任,工作手册,质量控制
简介:21车间主任工作手册--第五篇车间质量控制与管理(PDF88页)
下载次数:58人气:333评论:7

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所属分类:质量管理 资料关键词:车间,车间管理
简介:21车间主任工作手册--第二篇现代车间管理(PDF129页)
下载次数:72人气:377评论:6

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上传时间:2007/03/07

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所属分类:战略管理,人力资源 资料关键词:管理技能,管理挑战
简介:德鲁克经典系列
下载次数:80人气:284评论:10

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上传时间:2007/12/21

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所属分类:人力资源 资料关键词:雇员,人才战略
简介:对于任何组织的成功运营,有很多因素是很重要的。其中之一就是高层管理人员的英明领导,如欲达到最佳效果,就需要有贯穿整个组织的英明领导;其次是要有好的管理;再次,就是必须拥有一个有知识…
下载次数:28人气:355评论:6

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上传时间:2008/10/30

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所属分类:战略管理 资料关键词:21世纪,人才战略
简介:第1章人才及其在组织中的作用第2章窘境第3章竞争的环境第4章人才之所需第5章应对策略第6章环境策略第7章人际关系策略第8章支持策略第9章薪酬策略第10章员工发展策略第11章实施策略…
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所属分类:拓展/其它 资料关键词:电子书,培训故事
简介:专家要控制感情,并靠理性而行动。他们不仅具备较强的专业知识和技能以及较强的伦理观念,而且无一例外地以顾客为第一位,具有永不厌倦的好奇心和进取心,严格遵守律。以上条件全部具备的人才…
下载次数:83人气:354评论:6

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所属分类:领导力 资料关键词:管理
简介:彼得杜拉克-21的管理挑战电子书(150页页)
下载次数:36人气:203评论:7

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上传时间:2007/10/23

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所属分类:职业素养,拓展/其它 资料关键词:品牌
简介:21奢华品牌榜
下载次数:109人气:306评论:8

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所属分类:质量管理 资料关键词:车间,技术管理
简介:21车间主任工作手册--第六篇车间技术管理(PDF111页)
下载次数:53人气:228评论:9

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上传时间:2007/12/04

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所属分类:职业素养 资料关键词:人才选拨
简介:Google大中华区总裁李开复语录.
下载次数:106人气:233评论:11

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上传时间:2010/08/18

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所属分类:领导力 资料关键词:海豚式管理21世纪的管理方式
简介:新的时代呼唤新的组织《再造公司》的作者迈克尔·哈默认为,只有全盘抛弃过去100年的组织模式及其思想基础,才能把僵化的旧组织结构转变为具有适应性的新组织。今天,对于这一新模…
下载次数:20人气:134评论:12

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上传时间:2011/11/05

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所属分类:人力资源 资料关键词:21世纪最缺的7种人
简介:人才的标准从来都不是一成不变的。在东方的战国时代和西方的骑士时代里,最受器重的是力敌万夫的勇士和巧舌善辩的谋臣;在中国的科举时代里,靠着“死记硬背”和“八股文章”而金榜题名的读书人…
下载次数:10人气:199评论:11

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所属分类:MBA/总裁班,MBA 资料关键词:MBA
简介:MBA课堂―21企业管理人才自我测评实战教程(DOC14页)
下载次数:70人气:260评论:13

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