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培训资料分类

上传时间:2012/11/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:人事管理,制度
简介:规范公司的,特定本规定。第二条本公司员工的聘用、试用、报到、保证、职务、任免、调迁、解职、服务、交卸、给假、出差、值班、考核、奖惩、待遇、福利、退休、
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