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培训资料分类

上传时间:2013/05/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:职业兴趣,类型
简介:请你根据对每一题的第一印象作答不必仔细推敲答案没有对错之分根据与实际情况的符合程度来判断与实际情况相符合的得2分不符合的得0分难以回答的得1分对于有些你没有机会从事的工作你可以在假…
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