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培训资料分类

上传时间:2009/08/27

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所属分类:人力资源,目标管理 资料关键词:关键绩效目标,目标管理
简介:关键绩效基本概念与实际应用1.企业在中遇到的问题2.的来源3.的类型4.确定关键绩效KPI三种方法5.关键绩效(KPI)设计原则6.关键绩效
下载次数:133人气:362评论:7

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上传时间:2009/12/23

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所属分类:人力资源,目标管理 资料关键词:目标管理,绩效评估
简介:与绩效评估,全面分析的方式,评估方法,有利于揭示绩效的实际操作技巧。与绩效评估与绩效评估与绩效评估
下载次数:67人气:186评论:6

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上传时间:2010/05/12

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所属分类:项目管理,目标管理 资料关键词:目标管理
简介:相关资料的PPT。
下载次数:15人气:214评论:7

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上传时间:2010/07/15

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所属分类:项目管理,目标管理 资料关键词:目标,目标管理,项目目标管理
简介:IT项培训的:1、通过培训让学员进一步了解在企业中的重要作用2、通过培训让学员更熟练地掌握方法和技巧。
下载次数:17人气:343评论:10

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所属分类:战略管理,领导力,目标管理 资料关键词:目标管理,目标管理流程
简介:为使联盟的使命和愿景转化为具体的年度总,并将其有效分解、转变成为联盟各单位的,继而进行科学有效的计划、执行、、评估和激励,特制定本办法.....
下载次数:31人气:186评论:6

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上传时间:2007/08/16

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所属分类:领导力,目标管理 资料关键词:目标管理
简介:[精品系列PPT]
下载次数:64人气:268评论:7

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上传时间:2007/08/16

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所属分类:领导力,目标管理 资料关键词:目标管理
简介:[精品系列PPT]
下载次数:80人气:234评论:8

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上传时间:2007/08/30

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所属分类:领导力,目标管理 资料关键词:操作流程,目标管理
简介:熟悉和操作流程..
下载次数:77人气:291评论:6

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上传时间:2007/09/17

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所属分类:人力资源,目标管理 资料关键词:目标管理,人力资源
简介:通过对本课程的学习,您将掌握:1、的精髓及工作流程2、执行、检查、修正、评估及绩效奖惩的原与方法3体系图、卡和跟踪单等对企业进行的有效工具…
下载次数:35人气:253评论:6

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上传时间:2008/04/03

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所属分类:人力资源,目标管理 资料关键词:目标管理,薪酬考评
简介:围绕战略与经营要求的薪酬考评是以人力评价为核心的人力资源体系中的重要组成部分。
下载次数:34人气:177评论:6

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:战略管理,目标管理 资料关键词:绩效考核,目标管理
简介:与绩效考核(doc13页)
下载次数:29人气:131评论:5

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:战略管理,目标管理 资料关键词:目标管理,企业管理培训
简介:企业实施培训(ppt32页)
下载次数:33人气:276评论:5

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:战略管理,目标管理 资料关键词:目标管理
简介:企业手册(pdf96页)
下载次数:19人气:138评论:5

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:战略管理,目标管理 资料关键词:目标管理
简介:和自我控制(doc10页)
下载次数:20人气:128评论:5

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:战略管理,目标管理 资料关键词:目标管理
简介:(ppt76页)
下载次数:67人气:238评论:5

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上传时间:2009/09/13

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所属分类:人力资源,目标管理 资料关键词:目标管理,绩效考核
简介:种类1、量化销售量或销售额生产量利润或利润率市场占有率良品率投资回报率存活周转率资产周转率2、项与进度人事考核制度及改进建立ISO9000质量体系开展5S活动…
下载次数:118人气:396评论:5

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上传时间:2011/03/04

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所属分类:拓展/其它,目标管理 资料关键词:目标,管理,制度
简介:方针是现代的科学办法之一。工厂
下载次数:5人气:138评论:6

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上传时间:2007/08/16

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所属分类:领导力,目标管理 资料关键词:目标管理
简介:[精品系列PPT]
下载次数:76人气:230评论:5

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上传时间:2008/04/08

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所属分类:战略管理,目标管理 资料关键词:管理技术
简介:您在您的企业实践中,让您感到最困惑最头痛的企业问题是什么?为什么?本课件将为你一一答疑!
下载次数:32人气:212评论:5

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上传时间:2008/11/04

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所属分类:人力资源,目标管理 资料关键词:目标管理
简介:的或宗旨的具体化,是企业奋力争取希望达到的未来状况,具体讲,是根据企业宗旨而提出的企业在一定时期内要达到的预期效果。
下载次数:59人气:231评论:5

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