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培训资料

销售技巧 销售技巧

上传时间：2008/08/04

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所属分类：市场营销,职业素养,销售管理 资料关键词：销售技巧
简介：绝佳的营销资料，快速提升你的个人技巧。在本课件中你能学会怎样提供高质量的提案，并且怎样有效的与人沟通做到销售的目的。
下载次数：370人气：718评论：11

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营销资料 营销资料

上传时间：2008/08/04

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所属分类：市场营销,领导力,职业素养 资料关键词：营销资料
简介：最具价值的个人营销技能提升的资料。本课件全面概括了个人技能提升的方面，不仅是指营销技能方面的技巧也还包括个人艺术修养。怎样运用这些技巧来赢得客户的信任？
下载次数：142人气：486评论：9

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如何成功推展年度培 如何成功推展年度培

上传时间：2008/08/05

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所属分类：人力资源,领导力,职业素养 资料关键词：培训计划
简介：本课件是人力资源管理常用的工具，对人力资源主管的个人技能有很大的帮助。能帮助你很顺手的完成繁琐的人事管理工作。值得一看的好资料！
下载次数：88人气：203评论：7

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如何对员工进行培训 如何对员工进行培训

上传时间：2008/08/05

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所属分类：人力资源,职业素养 资料关键词：员工培训
简介：你是否知道这些问题的答案呢？培训与人力资源开发的区别与关系？为什么要进行培训？如何分析培训需求？很据学习价值的好资料！
下载次数：121人气：316评论：7

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薪酬理念、体系设计及管理 薪酬理念、体系设计及管理

上传时间：2008/08/06

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所属分类：人力资源,领导力,职业素养 资料关键词：体系设计,薪酬理念
简介：详细系统的讲解了怎样为公司制定招聘计划？怎样对所聘人员进行合理有效的素质测评和手段。是人力资源主管必备的个人技能，值得一看！
下载次数：60人气：153评论：7

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人际关系技巧 人际关系技巧

上传时间：2008/08/07

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所属分类：战略管理,职业素养 资料关键词：人际关系
简介：本课件是个人修养类资料，旨在全面提升个人在人际交往能力及个人沟通方面的能力。是不可多得的学习资料，值得大家参考学习。
下载次数：143人气：315评论：8

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考核与激励 考核与激励

上传时间：2008/08/07

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所属分类：人力资源,职业素养 资料关键词：激励,考核
简介：看过该课件之后你就会明白自己以前对绩效的认识还是太肤浅，所以才没有发挥好其重要的作用。本课件教给你完整科学系统的整套考核方案。
下载次数：74人气：188评论：7

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企业战略培训 企业战略培训

上传时间：2008/08/07

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：企业战略
简介：本课件是人力资源管理者提升个人技能的必备杀手锏。对个人能力以及工作中的员工管理有很大的帮助。是人力资源管理者不可多得的好资料。
下载次数：108人气：274评论：6

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企业的绩效考评管理 企业的绩效考评管理

上传时间：2008/08/08

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所属分类：人力资源,领导力,职业素养 资料关键词：绩效考评
简介：为什么要进行绩效考评？如何进行简单的绩效考评？看过该课件之后你就会明白自己以前对绩效的认识还是太肤浅，所以才没有发挥好其重要的作用。本课件教给你完整科学系统的整套考核方案。
下载次数：63人气：157评论：8

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企业人在企业中的行事规则 企业人在企业中的行事规则

上传时间：2008/08/08

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所属分类：人力资源,领导力,职业素养 资料关键词：企业人
简介：本课件是专家为你定制，从企业的本质和企业的组织结构等方面为你把脉问诊，切实可行的为企业解决眼前最实际的问题。具有很强的客操作性，是不可多得的好资料！
下载次数：91人气：375评论：7

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招聘与配置 招聘与配置

上传时间：2008/08/11

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：配置,招聘
简介：最具价值的个人营销技能提升的资料。本课件全面概括了个人技能提升的方面，不仅是指营销技能方面的技巧也还包括个人艺术修养。怎样运用这些技巧来赢得客户的信任？
下载次数：104人气：309评论：7

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绩效考核与培训 绩效考核与培训

上传时间：2008/08/25

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：绩效考核
简介：本课件是人力资源管理者提升个人技能的必备杀手锏。对个人能力以及工作中的员工管理有很大的帮助。是人力资源管理者不可多得的好资料。
下载次数：52人气：163评论：9

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杜绝牢骚的几个原则 杜绝牢骚的几个原则

上传时间：2008/08/26

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所属分类：领导力,职业素养 资料关键词：培训故事
简介：杜绝牢骚的首要原则是：领导者没有权利发牢骚；在具体的执行过程中，不能发牢骚；不能让局部的牢骚扩散成片。人都会有牢骚。极大压力之下，发发牢骚也许能起到出其不意的激励效果，疏解紧张的心…
下载次数：116人气：219评论：9

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绩效管理与薪酬激励技巧 ... 绩效管理与薪酬激励技巧

上传时间：2008/08/29

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养,绩效管理 资料关键词：绩效管理,激励,薪酬,激励技巧
简介：为什么要进行绩效管理?什么是绩效管理?如何进行组织绩效考评?如何进行个人绩效考评?在这里有最权威的答案，让你更加透彻的理解绩效管理，做好绩效管理。
下载次数：113人气：309评论：6

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顾客满意度研究 顾客满意度研究

上传时间：2008/08/29

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所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：顾客满意度
简介：企业最关心的是经济效益。如何在竞争中确保企业的可持续发展？本课件更加专注于研究客户满意度，让企业能为顾客提供更加优质的服务。
下载次数：89人气：165评论：6

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对卓越的投资 对卓越的投资

上传时间：2008/09/01

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所属分类：战略管理,职业素养,拓展/其它 资料关键词：投资
简介：二十世纪最大悲剧是千千万万的人生活着，然后死去，却从未意识存在于我们身上的巨大潜力，不知道自己究竟是什么，尚未经历自己的心理成熟，尚未开发自己，却已衰老死去……
下载次数：105人气：230评论：7

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成功的绩效管理体系设计 成功的绩效管理体系设计

上传时间：2008/09/02

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所属分类：人力资源,领导力,职业素养,绩效管理 资料关键词：绩效管理
简介：为什么要进行绩效管理?什么是绩效管理?如何进行组织绩效考评?如何进行个人绩效考评?在这里有最权威的答案，让你更加透彻的理解绩效管。
下载次数：115人气：367评论：7

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营销人才的薪酬设计 营销人才的薪酬设计

上传时间：2008/09/11

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所属分类：人力资源,职业素养 资料关键词：薪酬,营销
简介：该课件汇聚了国内外最先进的管理理念。能有效的帮助企业构建具有自己企业独特特色的人力资源构建，全面有效提升企业的团队能力。
下载次数：118人气：153评论：6

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情绪管理 情绪管理

上传时间：2008/09/16

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所属分类：职业素养 资料关键词：情绪管理
简介：成功方程式：20%的IQ+80%的EQ=100%的成功认识自身的情绪妥善管理情绪自我激励认知他人的情绪人际关系的管理自我安慰摆脱焦虑正视拒绝突破瓶颈建立自信创造快乐
下载次数：165人气：411评论：11

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职业培训师如何组织企业培... 职业培训师如何组织企业培训

上传时间：2008/09/19

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所属分类：职业素养,拓展/其它 资料关键词：企业培训,职业培训师
简介：――什么人做培训者？企业的每一个管理者和技术人员都应是合格的培训者。企业还可聘请企业外的专业人士为企业进行培训。
下载次数：121人气：248评论：6

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