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培训资料

激励性薪酬体系有效设计 激励性薪酬体系有效设计

上传时间：2008/08/25

5
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：激励,薪酬体系
简介：该课件汇聚了国内外最先进的管理理念。能有效的帮助企业构建具有自己企业独特特色的人力资源构建，全面有效提升企业的团队能力。
下载次数：92人气：174评论：5

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绩效考核激励体系与结果运... 绩效考核激励体系与结果运用实践技巧

上传时间：2008/08/26

9
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：绩效考核,激励体系,绩效考核培训
简介：度造绩效考核工具。引入了国内外先进的经营理念，贴合目前国内企业发展的现状，是不错的人力资源管理工具。
下载次数：92人气：244评论：9

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企业培训计划：超市 企业培训计划：超市

上传时间：2008/04/16

5
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：企业培训计划,企业培训计
简介：本课件是针对超市行业制定培训计划的资料。
下载次数：91人气：582评论：6

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成美新人培训手册 成美新人培训手册

上传时间：2008/06/26

7
所属分类：战略管理,人力资源,领导力 资料关键词：培训手册
简介：一个成功的老广告人的自我剖析和升华，给你耳目一新的思想盛宴享受。
下载次数：91人气：201评论：9

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绩效管理体系设计方案 绩效管理体系设计方案

上传时间：2008/09/02

5
所属分类：战略管理,人力资源,绩效管理 资料关键词：绩效管理
简介：为什么要进行绩效管理?什么是绩效管理?如何进行组织绩效考评?如何进行个人绩效考评?在这里有最权威的答案，让你更加透彻的理解绩效管理，做好绩效管理。
下载次数：91人气：177评论：5

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目标考核责任书 目标考核责任书

上传时间：2008/06/04

7
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：考核
简介：本课件将为你讲述目标考核的重要性，为你解答工作上所存在的疑难困惑！
下载次数：90人气：714评论：9

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年度人力资源规划 年度人力资源规划

上传时间：2008/06/18

6
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：人力资源规划
简介：你了解自己的年度HR工作计划吗？超级有用的资料。
下载次数：90人气：226评论：8

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人力资源管理讲义 人力资源管理讲义

上传时间：2011/06/10

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：人力资源
简介：详细阐述人力资源六大模块：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、劳动关系管理。
下载次数：90人气：505评论：56

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塑造卓越领导力与高效能执... 塑造卓越领导力与高效能执行力

上传时间：2011/09/04

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：领导力,卓越,执行力
简介：想干，不一定去真干；会干，不一定能干好；认真，不一定能做对；说对，不一定能做对；
下载次数：90人气：720评论：47

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顾客满意度研究 顾客满意度研究

上传时间：2008/08/29

6
所属分类：战略管理,人力资源,职业素养 资料关键词：顾客满意度
简介：企业最关心的是经济效益。如何在竞争中确保企业的可持续发展？本课件更加专注于研究客户满意度，让企业能为顾客提供更加优质的服务。
下载次数：89人气：165评论：6

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财务管理概述 财务管理概述

上传时间：2009/01/12

5
所属分类：战略管理,财务管理,人力资源 资料关键词：财务管理
简介：投资(1)、对外投资(间接投资或证券投资)证券选择、财务分析(估价)(2)、对内投资(直接投资)流动资产：现金、应收帐款、存货长期资产：固定资产...........
下载次数：89人气：337评论：5

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中小企业管理三部曲 中小企业管理三部曲

上传时间：2008/04/29

5
所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：中小企业管理
简介：该书是一本优秀的管理类书籍，值得学习。
下载次数：88人气：172评论：6

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人力资源规划管理制度 人力资源规划管理制度

上传时间：2008/05/15

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：管理制度,人力资源规划
简介：本课件为人力资源管理经典资料，供参考！
下载次数：88人气：403评论：6

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罗兰贝格－人力资源管理总... 罗兰贝格－人力资源管理总框架

上传时间：2008/05/15

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：罗兰贝格,人力资源管理
简介：主要是员工技能和员工心智方面的管理。
下载次数：88人气：196评论：7

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(最新)战略性人力资源的... (最新)战略性人力资源的系统整合与管理(提纲)彭剑峰

上传时间：2007/03/14

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：战略性人力资源,人力资源系统
简介：(最新)战略性人力资源的系统整合与管理(提纲)彭剑峰
下载次数：87人气：292评论：12

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薪酬管理实务 薪酬管理实务

上传时间：2008/01/14

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所属分类：财务管理,人力资源 资料关键词：薪酬管理
简介：薪酬是员工因向其所在单位提供劳动或者劳务而获得的各种形是报酬和答谢，其实质是一种公平的交易和交换关系，是员工在向所在单位提供劳动或者劳务使用权的一种报偿，在这个交换关系中，单位承担…
下载次数：87人气：220评论：10

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人力资源部年度目标 人力资源部年度目标

上传时间：2008/06/18

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所属分类：战略管理,人力资源 资料关键词：人力资源部
简介：人力资源部年度目标范本，值得一看的资料。
下载次数：87人气：231评论：5

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薪酬调整建议方案 薪酬调整建议方案

上传时间：2008/07/01

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所属分类：财务管理,人力资源,领导力 资料关键词：薪酬
简介：本着保证员工原有的报酬水平，特别是低薪人员的收入水平不降低的原则，主要通过增量工资进行两个薪资结构的调整。
下载次数：87人气：615评论：11

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绩效考核激励体系与结果运... 绩效考核激励体系与结果运用实践技巧

上传时间：2008/07/08

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所属分类：战略管理,人力资源,领导力 资料关键词：绩效考核,激励,绩效考核培训
简介：系统中看似很小的变化，可能在公司文化中产生巨大的影响。3.绩效考核结果必须与有效的人力资源管理决策挂钩，才能真正发挥作用。
下载次数：87人气：230评论：7

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跨国公司如何塑造企业文化 跨国公司如何塑造企业文化

上传时间：2008/09/04

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所属分类：战略管理,人力资源,企业文化 资料关键词：跨国公司,企业文化
简介：最具价值的个人营销技能提升的资料。本课件全面概括了个人技能提升的方面，不仅是指营销技能方面的技巧也还包括个人艺术修养。怎样运用这些技巧来赢得客户的信任？
下载次数：87人气：271评论：5

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