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所属分类:人力资源 资料关键词:企业诊断,绩效评估,平衡评分卡,运用,平衡评分卡
简介:章前導讀第一節顧客構面第二節內部程序構面第三節學習與成長構面第四節財務構面
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所属分类:人力资源 资料关键词:胜利,素质,选材,晋升,人力资源
简介:胜利素质与选材和晋升在人力资源中的
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:股权激励,运用,策略,实务
简介:一、问题的提出二、民营企业特点分析三、人力资源体系四、员工持股计划......ppt50
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所属分类:人力资源 资料关键词:企业诊断,绩效评估,平衡计分卡,运用
简介:第一節衡量經營績效之重要性第二節經營績效的定義與衡量範圍第三節比率法與參數規劃法第四節資料包絡分析法
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源,劳动法 资料关键词:企业,运用,新劳动法
简介:一、东莞地区劳动争议纠纷的新特点二《劳动合同法》主要条款解读三、《劳动合同法》与现行劳动法规的区别四、《劳动合同法》实施后东莞企业所面临的严峻形势五、东莞企业面对劳动合同立法新变化…
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:咨询工具,咨询服务,运用
简介:第一部分常咨询工具介绍战略分析工具营销分析工具其它管理分析工具第二部分例举咨询工具在人力资源咨询中的作人力资源管理体系人力资源规划职位价值评估薪酬管理......rar包括2个…
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上传时间:2012/11/28

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所属分类:领导力 资料关键词:行动学习,物业管理,运用
简介:摘要:行动学习包含了一些新的学习理念,提出学会学习是个人发展中最为重要的因素,更关注对以往经验的总结与反思,期望通过对过去事件的理解,强调在掌握知识技能的过程中不仅要能指导、会行动…
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上传时间:2012/11/29

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所属分类:财务管理 资料关键词:资金,运用,预算
简介:实表格
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上传时间:2012/11/30

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所属分类:财务管理 资料关键词:面向,运用,企业,知识库,框架
简介:知识的逻辑平面对分析工作进行估计对分析工作进行计划对分析工作进行执行对分析工作进行检查对分析工作进行评估......ppt35
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上传时间:2012/11/30

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所属分类:领导力 资料关键词:沟通,人际风格,运用
简介:沟通与人际风格
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所属分类:领导力 资料关键词:国外,大型企业,运用,风险投资,机制,发展新业务
简介:一、国外集团转型成功案例一二、国外大型企业集团进入高新技术产业,获得高额回报成功案例三、风险投资模式的成功经验......ppt29
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所属分类:战略管理,市场营销,客户服务 资料关键词:产品管理,运用,服务业
简介:課題一:服務業與製造業有何不同?課題二:為什麼6更適合服務業?課題三:6如何運於服務業?課題四:6如何運於製造業?
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所属分类:人力资源,MBA/总裁班,心理学 资料关键词:管理,心理学
简介:不断创新发展,构筑了有中国特色的管理心理学内容体系。重点讲述在工商企业及其他类型的组织中,心理学原理对个体及组织行为进行管理。研究了生活背景、能力、气质、性格、知觉、价值观、态
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上传时间:2013/01/17

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所属分类:财务管理,人力资源 资料关键词:资金来源,运用,预算
简介:资金来源预算表
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上传时间:2013/01/17

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所属分类:人力资源 资料关键词:资金来源,运用,预计
简介:资金来源预计表
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上传时间:2013/01/17

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所属分类:人力资源 资料关键词:资金来源,运用,比较
简介:资金来源比较表
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所属分类:人力资源 资料关键词:运用,5M因素法,鱼骨图,分析,解决问题,实际
简介:5M因素法(鱼骨图)分析及解决问题的实际操作案例
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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效,工资,运用,注意,几个,问题
简介:绩效工资中应注意的几个问题1
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上传时间:2013/02/07

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所属分类:人力资源 资料关键词:小组讨论,招聘,中的,运用
简介:小组讨论在招聘中的
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上传时间:2013/02/08

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所属分类:人力资源 资料关键词:平衡计分卡,建筑,企业,中的,运用
简介:平衡计分卡在建筑企业中的
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