你的位置: 首页 > 培训资料首页 > 人力资源 > 培训资料详情

人力资源部部门职能

//cdn-static.taoke.com/taoke/images/pic7.jpg
0

星级:

编号:105888

加入收藏

资料简介:

部门职能1、人力资源发展规划的制定2、人员招聘、培训、考核、奖惩、任免、储备3、公司《管理手册》修订4、岗位职责、考评标准及考核5、薪酬设计、制定6、岗位编制管理7、企业文化建设(《XXXXXX》)8、社会保险9、人事档案管理10、业务流程及规章制度的设计、修改、完善、汇编 ……………………
大小: 4KB
所需下载分: 1
下载说明

注册为会员,可拥有1个下载分 >>免费注册;每成功上传一个资料可获赠5个下载分 >>立即上传培训资料

相关评论

暂无评论

发表评论欢迎登录后发表留言
用户名: 密码:
投一票?
0

评级:

评论:

免责声明 user_hover
 

当前资料信息

  • 资料格式:download.ext.iconRAR压缩档案
  • 所属分类: 人力资源
  • 下载:0 次 浏览: 52
  • 上传者:dongfangsnow
  • 上传时间:2013-03-12

资料关键词