面试原则与禁忌事项

编号：109580

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面试原则与禁忌事项一、面试原则主要有三点：1、面试对象的思维考核（如：思维的活跃性、思维宽度、变通能力以及创新能力）2、性格考察如：自主性、多原性、决策能力、团队合作能力以及根据具体的岗位要求确定性格特征是否符合比如：从事财务以及研发工作的岗位就需要性格细腻的员工而从事营销以及相关工作的岗位则需要性格开朗、有魄力和胆识的人3、专业技能考核这一关是相对比较简单的可以通过很多种方式进行试察（面试、考察）二、禁忌事项：1、主考管应尽量避免落如应试对象所设下的话语圈套以免被动考察不出应试对象的真实能力与水平2、主

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