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新员工入职培训办法

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新员工入职培训办法
1. 使新员工在入职前对公司有一个全方位的了解，认识并认同公司的事业及企业文化，坚定自己的职业选择，理解并接受公司的共同语言和行为规范；
2. 使新员工明确岗位职责、工作任务和工作目标，掌握工作要领、工作程序和工作方法，尽快进入岗位角色。
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相关评论

共17条评论查看更多>>

  • puranly
    puranly
    评级：
    发表时间：2012-04-10 23:36

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级：
    发表时间：2012-04-07 23:00

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级：
    发表时间：2012-04-07 22:54

    OK

  • 雨天去赏月
    雨天去赏月
    评级：
    发表时间：2012-03-13 14:52

    号

  • thowying122
    thowying122
    评级：
    发表时间：2011-11-09 16:25

    支持！

  • ronan3822
    ronan3822
    评级：
    发表时间：2011-09-16 10:24

    11

  • shbadboyhr
    shbadboyhr
    评级：
    发表时间：2011-09-05 11:32

    学习了

  • 衣袂飘飘
    衣袂飘飘
    评级：
    发表时间：2011-08-27 14:53

    谢谢分享

  • guiyuancha
    guiyuancha
    评级：
    发表时间：2011-08-07 22:16

    谢谢 谢谢 谢谢 谢谢 谢谢 谢谢 谢谢 谢谢

  • wh32370
    wh32370
    评级：
    发表时间：2011-07-11 09:20

    和我司有点相似

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  • 所属分类： 人力资源
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  • 上传者：chenyulin_520
  • 上传时间：2011-06-02

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新员工入职培训

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