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变处罚为奖励的艺术

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变处罚为激励,变处罚为鼓舞,让员工在接受处罚时怀着感激之情,进而达到激励的目的,而不单单是规范和约束。
变处罚为激励,变处罚为鼓舞,让员工在接受处罚时怀着感激之情,进而达到激励的目的,而不单单是规范和约束。
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15条评论查看更多>>

  • puranly
    puranly
    评级:
    发表时间:2012-04-10 23:41

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级:
    发表时间:2012-04-07 23:05

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级:
    发表时间:2012-04-07 22:58

    OK

  • 额外1
    额外1
    评级:
    发表时间:2011-11-14 13:54

    1

  • ronan3822
    ronan3822
    评级:
    发表时间:2011-09-16 10:06

    11

  • shbadboyhr
    shbadboyhr
    评级:
    发表时间:2011-09-05 11:22

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  • 衣袂飘飘
    衣袂飘飘
    评级:
    发表时间:2011-08-27 15:20

    谢谢分享

  • sophiacherry
    sophiacherry
    评级:
    发表时间:2011-08-12 12:07

    OK

  • guiyuancha
    guiyuancha
    评级:
    发表时间:2011-08-07 22:07

    谢谢 谢谢 谢谢 谢谢 谢谢 谢谢 谢谢 谢谢

  • shengdi123
    shengdi123
    评级:
    发表时间:2011-07-20 08:55

    感谢分享@

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  • 所属分类: 人力资源
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  • 上传者:深色666666
  • 上传时间:2011-06-17

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