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人力资源规划与人才招聘

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谈谈一般企业如何从事人力资源规划的工作。面对着动态遽变的环境，很多主管认为：人力资源规划常跟不上企业环境的改变，做了也是白做！试问：企业组织如何做好人力资源的规划？大企业与中小企业在人才招聘的作法上有何不同？科学园区有如人才的黑洞，吸走相当多优秀的人力，导致传统产业在人员招聘上出现许多困难，这有何解决或改善之道？企业组织在推动人力资源规划时，容易遭遇到哪些问题？
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共1条评论

  • puranly
    puranly
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    发表时间：2013-01-08 04:04

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  • 所属分类： 人力资源
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  • 上传者：imbeluga
  • 上传时间：2012-11-16

资料关键词

人力资源 规划 人才招聘

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