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员工职业化塑造
人气:
1808
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
员工职业化塑造
力与共识的形成7.团队的使命与挑战8.有效
理
解团队的构成9.
高
效团队的特征10.有效团队的十二项特征11.如何建立团队真
员工职业化塑造培训
人气:
1352
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
员工职业化塑造培训
定工作计划。
理
解为什么要建设团队,什么是真正的团队,充分认识
高
效团队的优势掌握建立团队的步骤,形成团队的目标与共识提升能
招聘与面试操作实务技巧
人气:
1323
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
招聘与面试操作实务技巧
招聘与面试操作实务技巧 台湾刘成熙老师-精品课程-招聘与面试操作实务技巧主讲:台湾刘成熙老师课程目标:建立正确甄选与用人…
执行力永续领先
人气:
1355
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
执行力永续领先
作的准则与条件,对于一个组织而言,成员具备能力的质量与数量越
高
越多,
理
论上其执行的能力越强,但企业经营的实践中,却未必如
卓越绩效
管
理
研习
人气:
1879
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
卓越绩效管理研习
向的企业文化鼓励人人全力以赴以薪酬和赞美奖励员工的成就持续提
高
绩效标准创造充满挑战、令人满意又有趣的工作环境建立并奉行明
卓越领导艺术与创新
人气:
1111
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
卓越领导艺术与创新
的共识,真正训练的目的。2.采双向互动分享讨论模式进行,以提
高
学习效果。3.透过个案演练与案例分享,让部门同仁能够于日常
领导者成功之道-魅力领导与领导统御
人气:
1784
课程评分:
授课讲师: 台湾刘成熙老师
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
魅力领导与领导统御
这些行动,越来越多的研究和实践表明,企业要想获取竞争优势必须
高
度重视人力资源。企业的
高
层
管
理
者作为企业人力资源的重要组成
年度经营目标与策略规划
人气:
1423
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
年度经营目标与策略规
学方法进行意见交流及研讨,以达到相互启发的目的。学员对象:中
高
层
管
理
授课时数:2天12小时(9:00-12:00;14:
企业创新
管
理
与变革之道
人气:
1117
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
企业创新管理与变革之道
克服影响变革
管
理
的阻力 制订实施变革
管
理
的计划培训对象 :
高
层
管
理
干部课程时数 : 2天12小时/梯次(9:00-12
大堂经
理
的投诉处
理
技巧
人气:
884
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
客户服务
关键字:
大堂经理的投诉处理技巧
大堂经
理
的投诉处
理
技巧 授 大堂经
理
的投诉处
理
技巧
网点主任的现场
管
理
和投诉处
理
人气:
1004
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
客户服务
关键字:
网点主任的现场管理和投诉处理
网点主任的现场
管
理
和投诉处
理
课程大纲:第一单元:银行网点主任的定位与职责 一.
管
理
的基础与原则.
管
理
者…
演讲与口才
人气:
2244
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
演讲与口才
编写时应该注意的事项依据不同的题材,决定开场的方式。如何推向
高
潮切入主题组织演讲主体有力而贯穿全场的论点以创意的方式结束
银行大客户销售技巧训练
人气:
1806
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
客户服务
,
大客户销售
关键字:
银行大客户销售技巧训练
掌控营业部门的组织与领导士气与斗志的重要性组织士气的
管
理
与提
高
士气的具体做法组织领导人的定位讲授法案例法小组讨论小组发表
银行客户关系
管
理
人气:
4169
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
客户服务
,
客户关系管理
关键字:
银行客户关系管理
理
的核心是客户价值
管
理
。CRM的精神在满足客户个性化需求、提
高
客户忠诚度、缩短销售周期、降底销售成本、提
高
营业收入、扩展
银行中
层
管
理
干部-
管
理
沟通技巧研习
人气:
2272
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
管理沟通技巧研习
业经营持续成长的动力源于努力不懈的改善,改善的根基来自于创建
高
效团队。而为提
高
企业经营绩效,团队运作的过程中必会面临各类
银行中
层
管
理
干部
管
理
技能提升
人气:
1540
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
战略管理
关键字:
银行中层管理干部管理技能提升
测 沟通与派任 改善与回馈员工激励技巧1.
高
绩效工作者的激励因素2.中
层
管
理
者的激励手段员工参与
管
理
情
金融系统课程-卓越领导艺术与创新(2天)
人气:
1142
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
卓越领导艺术与创新
的共识,真正训练的目的。2.采双向互动分享讨论模式进行,以提
高
学习效果。3.透过个案演练与案例分享,让部门同仁能够于日常
80和90后员工
管
理
(第二份)
人气:
1383
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
80和90后员工管理
其出色表现及时给予赞美和奖励引导员工实现个人价值与企业发展的
高
度统一講授法案例研討小組討論角色扮演實務演練精彩见证-台湾
90后员工
管
理
人气:
943
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
人力资源
关键字:
90后员工管理
90后员工
管
理
前言 90后他们有鲜明的个性和新锐的价值观,他们或许是我们生机勃勃的员工,或许是充满希望的骨干,…
SPIN销售技巧
人气:
4651
课程评分:
授课讲师:
刘成熙
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥47600元
课程分类:
销售管理
关键字:
SPIN销售技巧
背景问题提问技巧S(Situation Questions)
高
效使用背景问题的2大基本原则选择合适的背景问题规划背景的问
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211-225
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226-240
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内训课课程分类
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客户服务 1717 门 >
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财务管理 1449 门 >
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人力资源 6013 门 >
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培训发展 931 门 >
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质量管理 1377 门 >
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项目管理 2071 门 >
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领导力 8349 门 >
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国学/心理学 644 门 >
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行政/法规 98 门 >
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