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员工职业化训练

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培训受众:

新进员工、全体员工、中基层主管

课程收益:

1、培养积极的职业意识,设定事业目标并与工作相结合
2、了解企业的基本运营,时确自身定位,增强目标取向
3、建立操之在我的积极心态,主动创造融洽的工作环境
4、告别消极情绪,树立积极的工作态度,坦然面对挫折
5、了解时间管理及接受委派的技巧,切实提高工作效率
6、学会与人相处的方法,提高自己的影响力

培训颁发证书:

培训证书

课程大纲:

第一篇、心态篇
一、您具备追求成功人生的心态吗?
四个信念:
―我有必定成功公式
―过去不等于未来
―做事先做人
―是的,我准备好了
二、企业与您
企业是什么
企业的组织
工作场所是什么
您作为新晋人员的自觉

第二篇、行动篇
一、科学的工作方式
进行工作的程序(六步骤)
强烈的问题意识
创新意识
二、了解您的职务
责任、权限、义务
了解您工作的前手和后手
三、完成指派工作
接受命令的三个步骤
解决问题的九个步骤
四、企业新人工作的基本守则

第三篇、技巧篇
一、人际关系的技巧
与同事相处之道
与上司相处之道
二、沟通的技巧
有效沟通的五个重点
沟通禁忌
沟通准备五大步骤
企业内部沟通
企业内部沟通文书范例
三、报告的技巧
如何准备您的报告
进行一次成功的报告
四、电话的技巧
接电话的技巧
打电话的技巧
代接电话的技巧
五、时间管理的技巧
时间管理理论
时间的三大杀手
十六个有效利用时间的方法
六、会议的技巧
做好会议前的准备工作
有效地进行会议
做好会议后的追踪工作

第四篇、礼仪篇
一、男性的仪容、穿着与姿态
二、女性的仪容、穿着与姿态
三、行礼的方式
四、交换名片的礼仪
五、会客室入座的礼仪
六、奉茶或咖啡的礼仪
七、共乘汽车、计程车、火车的座位礼仪
八、共乘电梯的礼仪
九、拜访客户的礼仪
十、接待预约访客的礼仪
十一、应对临时访客的礼仪
十二、餐饮的礼仪

本课程名称: 员工职业化训练

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