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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规
人气： 825
课程评分:
开课时间：2010-11-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：林恩女士
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 如何做好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理规划 【收费标准】￥2500/人(包…
好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规
人气： 816
课程评分:
开课时间：2010-12-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：林恩女士
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 如何做好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理规划 【收费标准】￥2500/人(包…
好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规
人气： 875
课程评分:
开课时间：2010-12-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：林恩女士
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 如何做好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理规划 【收费标准】￥2500/人(包…
好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规
人气： 1572
课程评分:
开课时间：2010-11-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：林恩女士
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 如何做好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理规划 【课程特色】(1)以解决问题为…
好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规
人气： 1013
课程评分:
开课时间：2010-12-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：林恩女士
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 如何做好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理规划 【课程特色】(1)以解决问题为…
好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规
人气： 708
课程评分:
开课时间：2010-12-16 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：林恩女士
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 如何做好2010年终绩效考核、2011年人力资源年度规划与动态薪酬模式及关键岗位管理规划 培训费用：2500元/人(含培…
最新企业内部控制配套指引解读与辅导
人气： 984
课程评分:
开课时间：2010-12-21 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥1960元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：曾老师
课程分类：财务管理
关键字：最新企业内部控制配套指引解读与辅导 最新企业内部控制配套指引解读与辅导 课程大纲一、内部控制基本规范简要分析1.现代内部控制体系的演变2.我国内部控制体系的…
2011年国家高级项目管理师职业资格证招生简章
人气： 1281
课程评分:
开课时间：2010-10-28 09:00 已结束
课程时长：64小时
课程价格：￥4800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：项目管理
关键字：高级项目管理师 2011年国家高级项目管理师职业资格证招生简章 报考级别及考试形式1、考试级别项目管理师职业按照国家职业标准共设四个等级…
2011年西点领导力美国特训营
人气： 1404
课程评分:
开课时间：2011-04-22 09:00 已结束
课程时长：288小时
课程价格：￥100000元
开课地点：其它 其它地区
授课讲师：资深讲师
课程分类：领导力,拓展/其它
关键字：西点领导力,美国商务考察,总裁商务培训 2011年西点领导力美国特训营 行程安排： 第一天 上海-旧金山 从上海浦东机场搭乘国际航班前往美国旧金山，下…
2011年5月人力资源管理师全国统考培训
人气： 2889
课程评分:
开课时间：2011-03-05 09:00 已结束
课程时长：120小时
课程价格：￥1050元
开课地点：湖北 武汉市
授课讲师：关老师等
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,管理师,职业资格,人力资源管理师,人力资源培训 2011年5月人力资源管理师全国统考培训 考试级别助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二…
2011经济趋势与企业经营对策
人气： 1141
课程评分:
开课时间：2010-12-10 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥2980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：资深讲师
课程分类：战略管理,领导力
关键字：管理 2011经济趋势与企业经营对策 12月10-11日(北京) 郎咸平2011企业经营战略正式发布《中国企业真的没戏吗》经济…
苏州2011年5月国家人力资源管理师培训
人气： 1008
课程评分:
开课时间：2010-12-05 09:00 已结束
课程时长：10小时
课程价格：￥1880元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：王老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,苏州人力资源培训,人力资源管理师 苏州2011年5月国家人力资源管理师培训 【认证背景】 国家职业资格证书 国家人力资源和社会保障部颁…
关于举办最新《社会保险法》权威解析与工伤处理
人气： 1180
课程评分:
开课时间：2010-12-02 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥1680元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：鲁老师
课程分类：人力资源
关键字：关于举办最新社会保险法权威解析与工伤处理 工伤、生育五大社保险种综合性的统一法律《社会保险法》，并于2011年7月1日施行。而经过重大修改后的《工伤保险条例》也
关于举办最新《社会保险法》权威解析与工伤处理 实…
人气： 652
课程评分:
开课时间：2010-11-19 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥1800元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：资深讲师
课程分类：人力资源
关键字：关于举办最新社会保险法权威解析与工伤处理,实务操作高级研 工伤、生育五大社保险种综合性的统一法律《社会保险法》，并于2011年7月1日施行。而经过重大修改后的《工伤保险条例》也
关于举办最新《社会保险法》权威解析与工伤处理
人气： 1018
课程评分:
开课时间：2010-11-25 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥1800元
开课地点：云南 昆明市
授课讲师：资深讲师
课程分类：人力资源
关键字：关于举办最新社会保险法权威解析与工伤处理,实务操作高级研 工伤、生育五大社保险种综合性的统一法律《社会保险法》，并于2011年7月1日施行。而经过重大修改后的《工伤保险条例》也
关于举办最新《社会保险法》权威解析与工伤处理
人气： 648
课程评分:
开课时间：2010-11-26 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广西 南宁市
授课讲师：资深讲师
课程分类：人力资源
关键字：关于举办最新社会保险法权威解析与工伤处理,实务操作高级研 工伤、生育五大社保险种综合性的统一法律《社会保险法》，并于2011年7月1日施行。而经过重大修改后的《工伤保险条例》也
关于举办最新《社会保险法》权威解析与工伤处理 实…
人气： 974
课程评分:
开课时间：2010-11-27 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥1800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：资深讲师
课程分类：人力资源
关键字：关于举办最新社会保险法权威解析与工伤处理,实务操作高级研 工伤、生育五大社保险种综合性的统一法律《社会保险法》，并于2011年7月1日施行。而经过重大修改后的《工伤保险条例》也
关于举办最新《社会保险法》权威解析与工伤处理 实…
人气： 868
课程评分:
开课时间：2010-12-17 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：资深讲师
课程分类：人力资源
关键字：关于举办最新社会保险法权威解析与工伤处理,实务操作高级研 工伤、生育五大社保险种综合性的统一法律《社会保险法》，并于2011年7月1日施行。而经过重大修改后的《工伤保险条例》也
关于举办最新《社会保险法》权威解析与工伤处理 实…
人气： 859
课程评分:
开课时间：2010-11-18 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥1800元
开课地点：吉林 长春市
授课讲师：资深讲师
课程分类：人力资源
关键字：关于举办最新社会保险法权威解析与工伤处理,实务操作高级研 工伤、生育五大社保险种综合性的统一法律《社会保险法》，并于2011年7月1日施行。而经过重大修改后的《工伤保险条例》也
2011年 培训&发展大会
人气： 1619
课程评分:
开课时间：2010-12-03 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3000元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：范 金
课程分类：人力资源
关键字：培训发展,任职资格,人才能力,量化管理 2011年 培训&发展大会 会议愿景让【培训】成为企业持续、快速、稳健【发展】的【原动力】会议背景中国企业发展速…
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