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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
KPI绩效量化考核落地实施
人气： 1017
课程评分:
开课时间：2012-10-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：王占坡
课程分类：人力资源
关键字：KPI,量化 KPI绩效量化考核落地实施 【课程背景】 绩效考核，如果不能实现全部岗位指标的量化，不能称之为有效、客观、公正的考核！…
80/90后员工管理与辅导技巧
人气： 421
课程评分:
开课时间：2012-10-27 09:00 已结束
课程时长：60小时
课程价格：￥1200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：王老师
课程分类：人力资源
关键字：人事,员工辅导培训,人力资源培训 80/90后员工管理与辅导技巧 【课程背景】 “后80”与“90后”是一个特殊的群体，他们身上被打上了深刻的时代烙…
制造业中高层经理全面管理技能实战训练
人气： 570
课程评分:
开课时间：2012-10-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2900元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：宋志军先生
课程分类：领导力
关键字：领导力,管理技巧提升,管理培训 制造业中高层经理全面管理技能实战训练 【培训费用】4600元/两天，买一送一，不再打折，单独一人收费2900元。(含指定…
成为“人力资源经理”必修课程——《HR经理人》中…
人气： 1251
课程评分:
开课时间：2012-10-27 09:00 已结束
课程时长：42小时
课程价格：￥2280元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：资深讲师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源 成为“人力资源经理”必修课程——《HR经理人》中级 1、人力资源规划2、员工招聘配置 3、培训与开发4、绩效考核管理 …
HR从业者入门必备课程——全国《人力资源实务》岗…
人气： 993
课程评分:
开课时间：2012-10-27 09:00 已结束
课程时长：26小时
课程价格：￥1210元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：李老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人事上岗证 HR从业者入门必备课程——全国《人力资源实务》岗位证书培训 第一天：招聘录用操作实务第二天：劳动合同管理与绩效考核操作实…
全面解读龙湖地产投资与运营管理
人气： 2068
课程评分:
开课时间：2012-10-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3280元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：乔老师
课程分类：拓展/其它
关键字：投资管理,运营管理 全面解读龙湖地产投资与运营管理 【课程前言】龙湖的产品在市场备受关注，以市场战略导向的投资决策体系以及对土地价值的研判策…
新商业密码
人气： 875
课程评分:
开课时间：2012-10-27 09:00 已结束
课程时长：2小时
课程价格：￥8800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：张伟奇
课程分类：战略管理
关键字：新商业转型培训 新商业密码 恐龙为什么灭绝？不是它们不强大，是生态系统变了！牛越来越少，狗越来越多，这跟企业经营有什么关系？ 赚小钱，不…
HR从业者入门必备课程——全国《人力资源实务》岗…
人气： 600
课程评分:
开课时间：2012-10-28 09:00 已结束
课程时长：26小时
课程价格：￥1210元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：李老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人事上岗证 HR从业者入门必备课程——全国《人力资源实务》岗位证书培训 第一天：招聘录用操作实务第二天：劳动合同管理与绩效考核操作实…
路在脚下--职业生涯规划与发展
人气： 1449
课程评分:
开课时间：2012-10-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：Angela Y…
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,职业生涯设计,职业规划,实施与辅导,双赢发展 路在脚下--职业生涯规划与发展 学习费用：￥3200元/人 (包括培训费、资料费、午餐、茶点等)参加本次学习，您将有如下…
拓展培训师训练营(ETCT)
人气： 836
课程评分:
开课时间：2012-10-30 09:00 已结束
课程时长：48小时
课程价格：￥4800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：东方红
课程分类：人力资源
关键字：拓展培训师,拓展教练,拓展训练,拓展教官,培训师培训 拓展培训师训练营(ETCT) 【授课时间】； 2012年2月21-24日；4月17-20日；6月12-15日；8月21-…
成功的产品经理
人气： 495
课程评分:
开课时间：2012-10-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：Charles
课程分类：生产管理
关键字：生产,管理,培训 成功的产品经理 4000元/两天 “买一赠一.不再打折”,单独一人收费2600元。一、案例分析：某案例公司成长的烦恼1…
非HR经理的人力资源管理
人气： 961
课程评分:
开课时间：2012-10-31 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：朱老师
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,非HR,管理培训 非HR经理的人力资源管理 【课程背景】 人力资源管理已成为企业各部门协同参与的重要工作，各部门管理者对人力资源管理…
降低采购成本与供应商谈判技巧
人气： 638
课程评分:
开课时间：2012-10-31 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：张老师
课程分类：采购管理
关键字：降低培训,采购成本,与供应商谈判技巧,管理培训 降低采购成本与供应商谈判技巧 费用：培训费3200元(含培训费、讲义费)；如需食宿，会务组可统一安排,费用自理。【课程背…
店面终端导购销售技巧特训营
人气： 1135
课程评分:
开课时间：2012-11-01 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：店面终端导购,导购销售技巧,李建军销售技巧 店面终端导购销售技巧特训营 “决胜终端”的时代已经来临，连锁企业再好的战略都需要终端来展现，终端店铺导购的执行力、销售能…
《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》…
人气： 231
课程评分:
开课时间：2012-11-02 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：钟 永 棣
课程分类：人力资源
关键字：人力资源,人事培训,人力资源培训 《劳动合同法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》实操应对策略 与有效调岗调薪、解雇辞退及违纪问题员工处理技巧 一、如何有…
《战略HR管理模式》
人气： 1636
课程评分:
开课时间：2012-11-02 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥28000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：高级讲师
课程分类：人力资源
关键字：HR,人力资源,战略人力资源 《战略HR管理模式》 一、战略如何通过人力资源来实现，打造优秀的狼性团队？ ----战略人力资源管理关系模型二、总…
降低采购成本及供应商谈判技巧
人气： 520
课程评分:
开课时间：2012-11-03 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张仲豪
课程分类：采购管理
关键字：采购管理,采购运作,供应商管理,采购谈判 降低采购成本及供应商谈判技巧 ◆标准费用：3200元 /人(包括培训、培训教材、两天午餐、以及上下午茶点等) ◇课程背…
降低采购成本及供应商谈判技巧
人气： 531
课程评分:
开课时间：2012-11-03 09:00 已结束
课程时长：48小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张仲豪
课程分类：采购管理
关键字：降低,成本,管理培训 降低采购成本及供应商谈判技巧 第一讲：如何设定采购管理的绩效目标？采购管理有几大类别？采购管理的KPI指标有哪些？各种采…
生产计划与物料控制PMC高级研修班
人气： 544
课程评分:
开课时间：2012-11-03 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：雷卫旭
课程分类：生产管理
关键字：生产管理,管理培训 生产计划与物料控制PMC高级研修班 第一室:销售计划/生产计划/物料计划协调接口管理1．销售计划/生产计划角色和定位--…
研发及技术人员绩效考核与激励
人气： 855
课程评分:
开课时间：2012-11-07 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：张老师
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,激励 研发及技术人员绩效考核与激励 课程大纲一、研发绩效管理概述1.研发人员具有哪些特点？a)逻辑思维能力强b)独立贡献者居多…
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