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不限
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近1个月
近1周
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价格范围：
不限
1500-5000元
5001-6000元
6001-15000元
课程评价：
不限
三星以上
四星以上
五星
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如何获取淘币
课程配套：
全部
调研
考试
课后行动
全部撤销
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评价
任
职
资
格
管
理
与员工加速成长
人气：
981
课程评分:
开课时间：2009-06-19 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：豆世红
课程分类：
人力资源
关键字：
认证方法
,
认证体系
任
职
资
格
管
理
与员工加速成长 课程大纲一、人力
资
源
管
理
的战略层次――
任
职
资
格
管
理
人力
资
源
管
理
的战略层次――
任
职
资
格
管
理
国家…
研发人力
资
源
管
理
人气：
1246
课程评分:
开课时间：2009-07-24 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：豆世红
课程分类：
人力资源
关键字：
研发人力资源
,
绩效管理
,
任职资格
6. 项目经
理
与
职
能经
理
的责权利划分问题7. 工程师的短期责
任
与长期责
任
8. 通过分工来提升能力，通过合作来提升效率三、
研发人力
资
源
管
理
人气：
1054
课程评分:
开课时间：2009-07-31 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：豆世红
课程分类：
人力资源
关键字：
研发人力资源
,
绩效管理
,
任职资格
6. 项目经
理
与
职
能经
理
的责权利划分问题7. 工程师的短期责
任
与长期责
任
8. 通过分工来提升能力，通过合作来提升效率三、
任
职
资
格
体系设计与应用
人气：
1278
课程评分:
开课时间：2009-10-30 09:00
已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：魏志峰
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
任
职
资
格
体系设计与应用 第1部分
任
职
资
格
概述――企业如何选人、育人、留人――
任
职
资
格
定义――
任
职
资
格
管
理
的本质――国内…
任
职
资
格
体系设计与应用 - 由“
职
位
管
理
”到“员…
人气：
2341
课程评分:
开课时间：2009-11-06 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：魏志峰
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
职位管理
,
员工能力提升
任
职
资
格
体系设计与应用 - 由“
职
位
管
理
”到“员工能力提升和
职
业化
管
理
” 第1部分
任
职
资
格
概述 ――课程引子：现代企…
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升…
人气：
1546
课程评分:
开课时间：2010-05-14 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：豆世红
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
素质模型
,
能力模型
,
测评工具
,
员工管理
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升
管
理
(5月深圳) 一、
职
位分析与
职
业发展通道设计 什…
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升…
人气：
2098
课程评分:
开课时间：2010-06-04 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：豆世红
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
素质模型
,
能力模型
,
测评工具
,
员工管理
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升
管
理
(6月上海) 一、
职
位分析与
职
业发展通道设计 什…
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升…
人气：
1437
课程评分:
开课时间：2010-05-27 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：豆世红
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
素质模型
,
能力模型
,
测评工具
,
员工管理
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升
管
理
(5月北京) 一、
职
位分析与
职
业发展通道设计 什…
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升…
人气：
1641
课程评分:
开课时间：2010-05-14 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：豆世红
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
晋升
,
职业发展
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升
管
理
一、
职
位分析与
职
业发展通道设计什么是
职
位？
职
位分析与角色分析
职
位分…
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升…
人气：
1551
课程评分:
开课时间：2010-05-21 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：豆世红
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
晋升
,
职业发展
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升
管
理
一、
职
位分析与
职
业发展通道设计什么是
职
位？
职
位分析与角色分析
职
位分…
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升…
人气：
1430
课程评分:
开课时间：2010-05-27 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：豆世红
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
晋升
,
职业发展
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升
管
理
一、
职
位分析与
职
业发展通道设计什么是
职
位？
职
位分析与角色分析
职
位分…
任
职
资
格
标准与测评---员工
职
业发展通道设计与晋…
人气：
1363
课程评分:
开课时间：2010-05-14 09:00
已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：豆世红
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
任
职
资
格
标准与测评---员工
职
业发展通道设计与晋升
管
理
课程大纲一、
职
位分析与
职
业发展通道设计什么是
职
位？
职
位分析与角色…
任
职
资
格
标准与测评-员工
职
业发展与后备人才培养体…
人气：
2100
课程评分:
开课时间：2010-11-12 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：豆世红 先生
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
后备人才
任
职
资
格
标准与测评-员工
职
业发展与后备人才培养体系设计 课程背景企业的业务迅速增长，然而可用的
管
理
干部严重缺乏。企业在选…
任
职
资
格
及薪酬
管
理
人气：
1941
课程评分:
开课时间：2010-11-12 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：湖南 长沙市
授课讲师：舒锐
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
任职资格管理
,
任职资格培训
,
薪酬管理
,
薪酬培训
任
职
资
格
及薪酬
管
理
【课程大纲】一、
任
职
资
格
管
理
的概述1.
任
职
资
格
管
理
的基本概念2.为什么要进行
任
职
资
格
管
理
？3.
任
职
资
…
任
职
资
格
及薪酬
管
理
人气：
1047
课程评分:
开课时间：2010-10-29 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：舒锐
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
任职资格管理
,
任职资格培训
,
薪酬管理
,
薪酬培训
任
职
资
格
及薪酬
管
理
【课程大纲】一、
任
职
资
格
管
理
的概述1.
任
职
资
格
管
理
的基本概念2.为什么要进行
任
职
资
格
管
理
？3.
任
职
资
…
任
职
资
格
及薪酬
管
理
人气：
654
课程评分:
开课时间：2010-11-26 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：舒锐
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
薪酬
,
管理
任
职
资
格
及薪酬
管
理
【课程大纲】一、
任
职
资
格
管
理
的概述1.
任
职
资
格
管
理
的基本概念2.为什么要进行
任
职
资
格
管
理
？3.
任
职
资
…
任
职
资
格
及薪酬
管
理
人气：
898
课程评分:
开课时间：2010-12-24 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：舒锐
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
薪酬管理
任
职
资
格
及薪酬
管
理
【课程大纲】 一、
任
职
资
格
管
理
的概述1.
任
职
资
格
管
理
的基本概念2.为什么要进行
任
职
资
格
管
理
？3.
任
职
…
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升…
人气：
1135
课程评分:
开课时间：2011-03-18 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：豆世红
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
素质模型
,
能力模型
,
测评工具
,
员工管理
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升
管
理
(5月深圳) 一、
职
位分析与
职
业发展通道设计 什…
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升…
人气：
1089
课程评分:
开课时间：2011-03-25 09:00
已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：豆世红
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
,
素质模型
,
能力模型
,
测评工具
,
员工管理
任
职
资
格
标准与测评--员工
职
业发展通道设计与晋升
管
理
(5月北京) 一、
职
位分析与
职
业发展通道设计 什…
任
职
资
格
体系设计与应用
人气：
2126
课程评分:
开课时间：2011-09-09 09:00
已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：
资
深讲师
课程分类：
人力资源
关键字：
任职资格
任
职
资
格
体系设计与应用 *如何有效挖掘企业内部人才，建立人才库，搭建企业人才梯队？*如何有效识别员工能力短板，进行有针对…
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