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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…
人气： 662
课程评分:
开课时间：2008-10-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 规定，将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，对企业人力资源工作具有举足轻重的指导作用和意义。●如何掌握新法
最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…
人气： 727
课程评分:
开课时间：2008-10-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：河南 郑州市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力
关键字： 规定，将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，对企业人力资源工作具有举足轻重的指导作用和意义。●如何掌握新法
新法下的绩效考核、薪酬体系设计及劳务派遣、人事外…
人气： 1031
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥1600元
开课地点：云南 昆明市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 定位 (2)绩效考核、薪酬福利的劳动争议案例分析(二)、企业绩效考核中对劳动法律的技术性处理和运用 (1)业绩任
劳动合同法实施条例培训
人气： 1052
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥680元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 劳动合同法实施条例培训 【课程内容】一、劳动合同法及劳动合同法实施条例的立法背景与概况二、《劳动合同法实施条例》解读与应…
最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…
人气： 964
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：河北 石家庄市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源,领导力
关键字： 规定，将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，对企业人力资源工作具有举足轻重的指导作用和意义。●如何掌握新法
最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…
人气： 733
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：广西 南宁市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 规定，将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，对企业人力资源工作具有举足轻重的指导作用和意义。●如何掌握新法
最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…
人气： 647
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：江苏 南京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 规定，将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，对企业人力资源工作具有举足轻重的指导作用和意义。●如何掌握新法
最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…
人气： 647
课程评分:
开课时间：2008-10-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：山西 太原市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 规定，将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，对企业人力资源工作具有举足轻重的指导作用和意义。●如何掌握新法
最新劳动合同法实施条例应对
人气： 1247
课程评分:
开课时间：2008-10-25 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： ；三、入职调查与员工欺诈――告知的法律意义四、聘用尚未与其它企业解除劳动关系员工的法律责任五、劳动合同订立与生效的法律区
非人力资源经理的人力资源管理
人气： 922
课程评分:
开课时间：2008-10-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,领导力,职业素养
关键字： 下中国各大主要城市都面临产业调整及升级，经营环境越来越恶劣，企业竞争也越来越激烈，企业要永续经营，人才成为企业最重要的资
《如何制定人力资源年/季度规划》高级培训班
人气： 664
课程评分:
开课时间：2008-10-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： ◆人力资源规划的阶段设计 ◆练习与分享 ----案例：某企业人力资源管理规划步骤与阶段二、分析评估人力资源规划的资源
非人力资源经理的人力资源管理----建立你的“梦…
人气： 790
课程评分:
开课时间：2008-10-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 4、人力资源管理的最终目标与意义二、“梦之队”用人之道――对企业人力资源管理的整体了解1、人力资源管理的3P模型：Pos
劳动合同法实施条例解读与企业应对策略
人气： 666
课程评分:
开课时间：2008-10-25 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 劳动合同法实施条例解读与企业应对策略 课程内容 一、《实施条例》重点条款的解读 1.《实施条例》关于订立书面…
最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…
人气： 765
课程评分:
开课时间：2008-10-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：湖北 武汉市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源
关键字： 规定，将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，对企业人力资源工作具有举足轻重的指导作用和意义。●如何掌握新法
最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…
人气： 806
课程评分:
开课时间：2008-10-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：陕西 西安市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 规定，将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，对企业人力资源工作具有举足轻重的指导作用和意义。●如何掌握新法
最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…
人气： 821
课程评分:
开课时间：2008-10-28 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：天津 天津市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,人力资源
关键字： 规定，将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，对企业人力资源工作具有举足轻重的指导作用和意义。●如何掌握新法
最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…
人气： 699
课程评分:
开课时间：2008-10-28 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：云南 昆明市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 规定，将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，对企业人力资源工作具有举足轻重的指导作用和意义。●如何掌握新法
最新《劳动合同法实施条例》运用实务技巧与规章制度…
人气： 695
课程评分:
开课时间：2008-10-28 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1300元
开课地点：辽宁 大连市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 规定，将是用人单位贯彻学习《劳动合同法》的主要依据和帮手，对企业人力资源工作具有举足轻重的指导作用和意义。●如何掌握新法
《劳动合同法》实施条例与劳动争议处理技巧
人气： 1429
课程评分:
开课时间：2008-10-30 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥1800元
开课地点：海南 海口市
授课讲师：待定
课程分类：战略管理,领导力
关键字： 《劳动合同法》实施条例与劳动争议处理技巧 (一)《劳动合同法》实施条例解析1、《实施条例》出台的立法背景2、《实施条例》…
岗位分析、绩效考核与薪酬设计
人气： 1972
课程评分:
开课时间：2008-10-31 09:00 已结束
课程时长：20小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字： 第一部分：组织架构设计、工作分析第一单元：企业组织设计的涵义与内容 1、组织设计的涵义
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