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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员…
人气： 192
课程评分:
开课时间：2018-06-28 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：裁员,员工,招聘,设计 用达到法定退休年龄的人员，应注意哪些细节问题？4.招用待岗、内退、停薪留职的人员，应注意哪些细节问题？5.入职体检需注意
实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员…
人气： 299
课程评分:
开课时间：2018-06-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：裁员,员工,招聘,设计 用达到法定退休年龄的人员，应注意哪些细节问题？4.招用待岗、内退、停薪留职的人员，应注意哪些细节问题？5.入职体检需注意
实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员…
人气： 164
课程评分:
开课时间：2018-06-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：裁员,员工,招聘,设计 用达到法定退休年龄的人员，应注意哪些细节问题？4.招用待岗、内退、停薪留职的人员，应注意哪些细节问题？5.入职体检需注意
客户关系管理
人气： 134
课程评分:
开课时间：2018-06-21 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师，卢老师
课程分类：客户服务
关键字：客户关系,客户关系管理 核心思想：四个方面•客户管理管理对企业的意义•客户关系管理的内容：3部曲第二章 客户关系的建立1、对客户的认识•客户价值
美国准则、国际准则与中国准则比较
人气： 1665
课程评分:
开课时间：2018-06-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥6000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：专家
课程分类：财务管理
关键字：会计准则,会计,ie,财务报表 美国准则、国际准则与中国准则比较 导入 美国通用会计准则的总体介绍-    美国公认会计准则及其构成体系-    美国最…
MTP管理才能发展培训
人气： 300
课程评分:
开课时间：2018-06-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：山东 青岛市
授课讲师：张习宁
课程分类：领导力
关键字：mtp,中层管理,角色定位,管理技能 式方法 3、运用目标管理、任务分配、沟通技巧等管理技能 课程内容： 第 一部分：现代经理人角色认知与素养 1、中层经理在
如何让PPT轻松制作及完美演示 (高阶版)
人气： 305
课程评分:
开课时间：2018-06-07 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：赵老师
课程分类：领导力
关键字：ppt,思维,设计,word 破思维，让一切重新开始？1、情景设计：演示用途、观众需求2、内容设计：富有吸引力的框架3、关系设计：页面间的逻辑关系4、
高级秘书、助理和行政人员技能提高训练营
人气： 233
课程评分:
开课时间：2018-06-01 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：敦 平
课程分类：行政/法规
关键字：高级秘书,行政人员,秘书,职业生涯规划 坐姿—高雅仪态的展示  √ 走姿—动态美的展示  √ 表情—内心世界的窗口：目光、笑容        接待礼仪     
实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员…
人气： 129
课程评分:
开课时间：2018-05-28 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：裁员,员工,招聘,设计 用达到法定退休年龄的人员，应注意哪些细节问题？4.招用待岗、内退、停薪留职的人员，应注意哪些细节问题？5.入职体检需注意
《经理人必备的核心领导力和管理技能提升》
人气： 463
课程评分:
开课时间：2018-05-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：邓老师
课程分类：领导力
关键字：管理技能,影响力,思维,执行力 《经理人必备的核心领导力和管理技能提升》 一、中国式领导力1.在职学习四字诀2.哈佛商学院案例教学法3.案例讨论：副总为…
《企业价值、投资评估与财务评价》
人气： 283
课程评分:
开课时间：2018-05-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：戚老师
课程分类：财务管理
关键字：现代企业,财务报表,财务分析 《企业价值、投资评估与财务评价》 一、企业目标：利润最大化与价值最大化的比较1.利润最大化2.企业价值最大化二、投资估价…
客户关系管理
人气： 124
课程评分:
开课时间：2018-05-24 09:30 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张老师，卢老师
课程分类：客户服务
关键字：客户关系,客户关系管理 核心思想：四个方面•客户管理管理对企业的意义•客户关系管理的内容：3部曲第二章 客户关系的建立1、对客户的认识•客户价值
MTP管理才能发展培训
人气： 170
课程评分:
开课时间：2018-05-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：四川 成都市
授课讲师：张习宁
课程分类：领导力
关键字：mtp,中层管理,角色定位,管理技能 式方法 3、运用目标管理、任务分配、沟通技巧等管理技能 课程内容： 第 一部分：现代经理人角色认知与素养 1、中层经理在
实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员…
人气： 147
课程评分:
开课时间：2018-05-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：裁员,员工,招聘,设计 用达到法定退休年龄的人员，应注意哪些细节问题？4.招用待岗、内退、停薪留职的人员，应注意哪些细节问题？5.入职体检需注意
内部控制与风险管理培训班
人气： 840
课程评分:
开课时间：2018-05-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1800元
开课地点：广西 南宁市
授课讲师：知名内控专家
课程分类：财务管理
关键字：内部控制,风险管理,内部控制与风险管理培训班 内部控制与风险管理培训班 专题一: 企业内部控制理论与法规综述一、加强内部控制的意义和监管要求 企业加强内部控制的…
《市场营销管理及策略》
人气： 404
课程评分:
开课时间：2018-05-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：陈老师
课程分类：市场营销
关键字：互联网,思维 《市场营销管理及策略》 前言：思考1、回归营销的基本面2、营销的两大基石与终极目标3、品牌价值承诺第一讲：环境变了1、互…
《曾国藩的管理方略》
人气： 970
课程评分:
开课时间：2018-05-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：宫老师
课程分类：项目管理
关键字：战略决策,领导艺术 藩的识人用人之法；☆学习曾国藩的修身齐家之术。n  课程主要内容²  引言：曾国藩其人其事²  曾国藩修身方略²  曾国
销售精英2天强化训练2018版
人气： 206
课程评分:
开课时间：2018-05-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：王越老师
课程分类：销售管理
关键字：销售精英,设计,客户开发,渠道开发 三部份   业务员自我潜能挖掘1.         如何提升内在动力？ 2.         如何发现个人瓶颈？3.  
《国际经济与企业国际化发展》
人气： 655
课程评分:
开课时间：2018-05-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4800元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：李老师
课程分类：物流管理
关键字：外贸,国际贸易 《国际经济与企业国际化发展》 全面分析全球经济环境以及中国的经济形势，重点探讨在全球经济背景下中国的外贸环境、货币政策、…
实操应对策略与有效调岗调薪、裁员解雇及违纪问题员…
人气： 166
课程评分:
开课时间：2018-05-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：钟永棣
课程分类：人力资源
关键字：裁员,员工,招聘,设计 用达到法定退休年龄的人员，应注意哪些细节问题？4.招用待岗、内退、停薪留职的人员，应注意哪些细节问题？5.入职体检需注意
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