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课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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开课省市：
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
客户关系管理与大数据
人气： 447
课程评分:
开课时间：2017-01-13 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：宫同昌
课程分类：客户服务
关键字：客户关系,数据分析,精细化管理,中层管理 套科学系统的客户关系管理方法，以有效开发新客户、保留老客户。如何将客户关系管理的理念和方法，贯彻到企业的每一个流程，体现
客户关系管理与大数据
人气： 487
课程评分:
开课时间：2017-02-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：宫同昌
课程分类：客户服务
关键字：客户关系,数据分析,精细化管理,中层管理 套科学系统的客户关系管理方法，以有效开发新客户、保留老客户。如何将客户关系管理的理念和方法，贯彻到企业的每一个流程，体现
客户关系管理与大数据
人气： 477
课程评分:
开课时间：2017-06-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：宫同昌
课程分类：客户服务
关键字：客户关系,数据分析,精细化管理,中层管理 套科学系统的客户关系管理方法，以有效开发新客户、保留老客户。如何将客户关系管理的理念和方法，贯彻到企业的每一个流程，体现
客户关系管理与大数据
人气： 352
课程评分:
开课时间：2017-06-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：宫同昌
课程分类：客户服务
关键字：客户关系,数据分析,精细化管理,中层管理 套科学系统的客户关系管理方法，以有效开发新客户、保留老客户。如何将客户关系管理的理念和方法，贯彻到企业的每一个流程，体现
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 212
课程评分:
开课时间：2018-01-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 衡量老板需要人力资源效能来决策人力资源效能是什么，不是什么？如何衡量人力资源效能？(几种典型的思路：人力资源会计、人力资
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 160
课程评分:
开课时间：2018-03-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 衡量老板需要人力资源效能来决策人力资源效能是什么，不是什么？如何衡量人力资源效能？(几种典型的思路：人力资源会计、人力资
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 233
课程评分:
开课时间：2018-05-11 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 衡量老板需要人力资源效能来决策人力资源效能是什么，不是什么？如何衡量人力资源效能？(几种典型的思路：人力资源会计、人力资
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 222
课程评分:
开课时间：2018-06-15 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 衡量老板需要人力资源效能来决策人力资源效能是什么，不是什么？如何衡量人力资源效能？(几种典型的思路：人力资源会计、人力资
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 223
课程评分:
开课时间：2018-07-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 衡量老板需要人力资源效能来决策人力资源效能是什么，不是什么？如何衡量人力资源效能？(几种典型的思路：人力资源会计、人力资
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 256
课程评分:
开课时间：2018-08-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 衡量老板需要人力资源效能来决策人力资源效能是什么，不是什么？如何衡量人力资源效能？(几种典型的思路：人力资源会计、人力资
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 202
课程评分:
开课时间：2018-09-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 衡量老板需要人力资源效能来决策人力资源效能是什么，不是什么？如何衡量人力资源效能？(几种典型的思路：人力资源会计、人力资
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 259
课程评分:
开课时间：2018-10-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 衡量老板需要人力资源效能来决策人力资源效能是什么，不是什么？如何衡量人力资源效能？(几种典型的思路：人力资源会计、人力资
用数据驱动人力资源效能提升
人气： 340
课程评分:
开课时间：2018-11-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：穆胜
课程分类：人力资源
关键字：设计 衡量老板需要人力资源效能来决策人力资源效能是什么，不是什么？如何衡量人力资源效能？(几种典型的思路：人力资源会计、人力资
决战大客户--九型人格让销售百步穿杨
人气： 328
课程评分:
开课时间：2018-06-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：孙越
课程分类：销售管理
关键字：九型人格,团队建设,性格 销售流程与销售模式2、“送礼识人，探测人心”投射测试3、“如何搞定不同类型的客户”现场销售训练(怀疑论者6号、实干者3
决战大客户--九型人格让销售百步穿杨
人气： 475
课程评分:
开课时间：2018-12-27 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：孙越
课程分类：销售管理
关键字：九型人格,团队建设,性格 销售流程与销售模式2、“送礼识人，探测人心”投射测试3、“如何搞定不同类型的客户”现场销售训练(怀疑论者6号、实干者3
注册质量工程师(中级)培训大纲
人气： 4471
课程评分:
开课时间：2010-10-08 09:00 已结束
课程时长：50小时
课程价格：￥6000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：何小勇
课程分类：
关键字：质量工程师培训 注册质量工程师(中级)培训大纲 第一章质量管理概论一、质量的基本知识1．质量的概念(含相关术语：组织、过程、产品、要求、…
集团企业文化管控
人气： 752
课程评分:
开课时间：2013-06-21 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥6000元
开课地点：宁夏 固原市
授课讲师：王吉鹏
课程分类：MBA/总裁班
关键字：集团管控,文化管控,王吉鹏 集团企业文化管控 课程大纲： 第一部分:企业文化建设步骤◆如何寻找企业文化的核心 ◆建设企业文化应从何处入手◆通过何…
MTP-中高层经理技能管理培训(日本产业训练协会…
人气： 312
课程评分:
开课时间：2018-03-19 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥6000元
开课地点：湖南 长沙市
授课讲师：资深讲师
课程分类：领导力
关键字：mtp,中高层,管理培训 所产生的行为第十四单元：态度及启发1.部属的态度2.良好态度如何启发3.启发态度的对谈方法第十五单元：与人有关问题的处理
MTP-中高层经理技能管理培训(日本产业训练协会…
人气： 289
课程评分:
开课时间：2018-04-16 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥6000元
开课地点：湖北 武汉市
授课讲师：资深讲师
课程分类：领导力
关键字：mtp,中高层,管理培训 所产生的行为第十四单元：态度及启发1.部属的态度2.良好态度如何启发3.启发态度的对谈方法第十五单元：与人有关问题的处理
薪酬架构设计与优化
人气： 1714
课程评分:
开课时间：2012-05-08 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥6200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：洪晟
课程分类：人力资源
关键字：薪酬,薪酬架构,薪酬设计,薪酬架构设计与优化 增岗位职级确定方法e)         新增岗位职级评估结果如何与其他岗位评估保持一致性 4.          薪酬架
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