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DOE实验计划法

人气： 907

课程评分:

开课时间：2011-10-14 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2380元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：冀老师

课程分类：

关键字：DOE,实验计划法 DOE实验计划法课程时间：2天课程内容：1 引言: 试验设计的关键是合理安排试验,它是专业技术和统计技术的结合。本节简…

DOE实验计划法

人气： 746

课程评分:

开课时间：2011-04-21 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2380元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：冀老师

课程分类：

关键字：DOE,实验计划法 DOE实验计划法课程内容：1 引言: 试验设计的关键是合理安排试验,它是专业技术和统计技术的结合。本节简介一些多因素D…

DOE实验计划法

人气： 587

课程评分:

开课时间：2011-08-01 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2380元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：冀老师

课程分类：

关键字：DOE,实验计划法 DOE实验计划法课程内容：1 引言: 试验设计的关键是合理安排试验,它是专业技术和统计技术的结合。本节简介一些多因素D…

DOE实验计划法

人气： 700

课程评分:

开课时间：2011-09-22 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2380元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：冀老师

课程分类：

关键字：DOE,实验计划法 DOE实验计划法课程时间：2天课程内容：1 引言: 试验设计的关键是合理安排试验,它是专业技术和统计技术的结合。本节简…

营销团队建设中的“法”与“道”

人气： 556

课程评分:

开课时间：2017-03-11 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥2380元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：鲍英凯

课程分类：市场营销

关键字：市场营销,营销团队,营销方法销售主管的角色认知：1. 销售主管是业务人员的好领导；群众心中的优秀干部是怎样的？职位越高对制定的破坏越大，如何做到

有效的招聘与高级面试技巧

人气： 898

课程评分:

开课时间：2009-02-26 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2400元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：面试技巧,招聘,招聘面试技巧 ) 3．职位说明书(作用、包含内容) 4．建立以能力为核心的人力资源管理体系(能力的选择、定义) 三、选择招聘渠道

实用神经心理学学习班

人气： 1983

课程评分:

开课时间：2009-06-13 09:00 已结束

课程时长：48小时

课程价格：￥2480元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：职业素养,拓展/其它,心理学

关键字：中大人力,实用,神经心理学实用神经心理学学习班一、人脑神经解剖结构与功能二、主要神经心理功能在人脑中的位置与分布三、神经心理功能的可靠性与科学性…

项目管理实战

人气： 1916

课程评分:

开课时间：2014-03-21 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2580元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：钱老师

课程分类：

关键字：项目管理实战项目管理实战课程目的：本次培训是为了使参与者能够掌握现代项目管理知识在飞速发展的行业中的应用，帮助那些正在从事项目管理…

招聘中的心理测试技术

人气： 3717

课程评分:

开课时间：2008-03-13 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,拓展/其它

关键字：招聘中的心理测试技术一、影响业绩的职业心理素质有哪些 1、态度-动力 2、性格与气质-与岗位性质的匹配度 3、能力-…

识人技术在企业管理中的应用

人气： 1167

课程评分:

开课时间：2009-03-20 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：企业管理聘KPI分析――数量、质量、效率、成本2、选错人的代价3、人心难测――现代管理科学视野的盲点 A自评与他评的位移--

《心理测评与人才甄选》

人气： 1727

课程评分:

开课时间：2011-08-23 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥2800元

开课地点：北京北京市

授课讲师：刘老师

课程分类：人力资源

关键字：心理测评,人才甄选《心理测评与人才甄选》课程大纲：第一章认知篇：什么是心理测评一心理测评的三个定义性特征1.行为样本2.标准化3.记分…

《人才甄选与心理测评》

人气： 1505

课程评分:

开课时间：2011-09-21 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：周老师

课程分类：人力资源

关键字：人才甄选,心理测评《人才甄选与心理测评》第一章基础篇：心理测评的相关理论与背景知识一、心理测评与心理学1.神奇的人――心理特征的层次2.…

店面终端导购销售技巧特训营

人气： 1251

课程评分:

开课时间：2012-07-05 17:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：

关键字：店面终端导购,导购销售技巧,李建军销售技巧实战演练，来考评学员。考评重点：导购人员的优缺点分析―销售的心态--销售的流程--销售的技巧培训方式：理性分析、感性体验

店面终端导购销售技巧特训营

人气： 1135

课程评分:

开课时间：2012-11-01 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：

关键字：店面终端导购,导购销售技巧,李建军销售技巧实战演练，来考评学员。考评重点：导购人员的优缺点分析―销售的心态--销售的流程--销售的技巧培训方式：理性分析、感性体验

有效的招聘与高级面试技巧

人气： 1065

课程评分:

开课时间：2009-02-26 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源

关键字：面试技巧,招聘,招聘面试技巧 ) 3．职位说明书(作用、包含内容) 4．建立以能力为核心的人力资源管理体系(能力的选择、定义) 三、选择招聘渠道

有效的招聘与高级面试技巧

人气： 1145

课程评分:

开课时间：2009-08-27 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：邵老师

课程分类：人力资源

关键字：招聘,面试,招聘面试技巧 3．职位说明书(作用、包含内容) 4．建立以能力为核心的人力资源管理体系(能力的选择、定义)三、选择招聘渠道1

有效的招聘与高级面试技巧

人气： 1045

课程评分:

开课时间：2010-01-22 09:00 已结束

课程时长：16小时

课程价格：￥2980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：邵老师

课程分类：人力资源

关键字：招聘,面试,招聘面试技巧 3．职位说明书(作用、包含内容) 4．建立以能力为核心的人力资源管理体系(能力的选择、定义)三、选择招聘渠道1

有效的招聘与高级面试技巧

人气： 1611

课程评分:

开课时间：2010-11-25 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：资深讲师

课程分类：人力资源

关键字：招聘管理,面试技巧,招聘面试技巧 ) 3．职位说明书(作用、包含内容) 4．建立以能力为核心的人力资源管理体系(能力的选择、定义) 三、选择招聘渠道

有效的招聘与高级面试技巧

人气： 719

课程评分:

开课时间：2010-04-22 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2980元

开课地点：上海上海市

授课讲师：资深老师

课程分类：人力资源

关键字：招聘管理,面试技巧,招聘面试技巧 ) 3．职位说明书(作用、包含内容) 4．建立以能力为核心的人力资源管理体系(能力的选择、定义) 三、选择招聘渠道

招聘心理学

人气： 2109

课程评分:

开课时间：2008-07-10 11:32 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥3000元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,拓展/其它,心理学

关键字：招聘心理学培训收益：提高面试过程中的敏感度增进招聘效益培训大纲：1、影响业绩的职业心理素质有哪些态度-动力性格与气质-…

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