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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
招聘面试中的新革命赢战未来 目标选才
人气： 3019
课程评分:
开课时间：2008-07-18 09:00 已结束
课程时长：8小时
课程价格：￥1580元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字： 招聘面试中的新革命赢战未来 目标选才 课程说明: 千里马难寻，往往不在于千里马的罕见，而是伯乐没有好的甄选方法与技巧。…
非人力资源经理的人力资源管理
人气： 1088
课程评分:
开课时间：2008-07-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2500元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,领导力,职业素养
关键字： 概论现代企业人力资源概论管理者为什么要学习HR管理？二．员工招募-如何发现适合的员工为什么要招聘？错误招聘代价(金钱代价
基于能力的招聘和面试技巧
人气： 1757
课程评分:
开课时间：2009-05-28 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥2980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：面试技巧,招聘,招聘面试技巧 基于能力的招聘和面试技巧 第一部分：招聘与面试 目的：让学员理解招聘人才的重要意义，以及对掌握一些重要的招聘方法的应用技…
高级招聘面试技巧(确定开课)
人气： 3410
课程评分:
开课时间：2008-09-23 09:00 已结束
课程时长：16小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字： 高级招聘面试技巧(确定开课) 课程内容：1. 招聘概述-失败招聘的代价-招聘中常见的错误-完善的招聘流程-结构化面试的基…
人事经理怎样招聘面试、甄选与辞退
人气： 5494
课程评分:
开课时间：2008-09-19 08:30 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥480元
开课地点：江苏 泰州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字： 人事经理怎样招聘面试、甄选与辞退 第一部分 做好招聘工作对于企业的意义1.做好招聘工作对企业的重要意义2.招聘的流程…
基于能力素质的招聘面试技巧
人气： 2792
课程评分:
开课时间：2008-12-06 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字： 基于能力素质的招聘面试技巧 12月6-7日 深圳广深宾馆 12月12…
基于能力素质的招聘面试技巧
人气： 2716
课程评分:
开课时间：2008-12-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字： 基于能力素质的招聘面试技巧 12月6-7日 深圳广深宾馆 12月12…
基于能力素质的招聘面试技巧
人气： 2150
课程评分:
开课时间：2008-12-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字： 基于能力素质的招聘面试技巧 12月6-7日 深圳广深宾馆 12月12…
基于能力素质的招聘面试技巧
人气： 2706
课程评分:
开课时间：2008-12-06 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字： 基于能力素质的招聘面试技巧 课程大纲： 第一部分 招聘管理实务概述第一讲、招聘的重要意义1.招聘如何为公司带来竞争优势2…
基于能力素质的招聘面试技巧
人气： 2430
课程评分:
开课时间：2008-12-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字： 基于能力素质的招聘面试技巧 课程大纲： 第一部分 招聘管理实务概述第一讲、招聘的重要意义1.招聘如何为公司带来竞争优势2…
基于能力素质的招聘面试技巧
人气： 2082
课程评分:
开课时间：2008-12-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字： 基于能力素质的招聘面试技巧 课程大纲： 第一部分 招聘管理实务概述第一讲、招聘的重要意义1.招聘如何为公司带来竞争优势2…
基于能力素质的招聘面试技巧
人气： 998
课程评分:
开课时间：2008-12-06 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养,招聘面试
关键字： 基于能力素质的招聘面试技巧 课程大纲： 第一部分 招聘管理实务概述第一讲、招聘的重要意义1.招聘如何为公司带来竞争优势2…
基于能力素质的招聘面试技巧
人气： 1106
课程评分:
开课时间：2008-12-12 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养,招聘面试
关键字： 基于能力素质的招聘面试技巧 课程大纲： 第一部分 招聘管理实务概述第一讲、招聘的重要意义1.招聘如何为公司带来竞争优势2…
基于能力的招聘和面试技巧
人气： 1834
课程评分:
开课时间：2009-05-28 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥2980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：面试技巧,招聘,招聘面试技巧 基于能力的招聘和面试技巧 课程背景： 人才的招聘与招聘是企业人员管理的首要工作，招聘与招聘的质量直接关系到企业的用…
基于能力素质的招聘面试技巧
人气： 3485
课程评分:
开课时间：2008-12-06 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2000元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字： 基于能力素质的招聘面试技巧 课程背景：“公司如果能总是雇用高效率的人员，公司的工资总支出将节省50％。因为高绩效的员工有…
基于能力素质的招聘面试技巧
人气： 2635
课程评分:
开课时间：2008-12-12 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2000元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字： 基于能力素质的招聘面试技巧 课程背景：“公司如果能总是雇用高效率的人员，公司的工资总支出将节省50％。因为高绩效的员工有…
基于能力素质的招聘面试技巧
人气： 1857
课程评分:
开课时间：2008-12-19 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2000元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字： 基于能力素质的招聘面试技巧 课程背景：“公司如果能总是雇用高效率的人员，公司的工资总支出将节省50％。因为高绩效的员工有…
有效的招聘与高级面试技巧
人气： 1065
课程评分:
开课时间：2009-02-26 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：面试技巧,招聘,招聘面试技巧 有效的招聘与高级面试技巧 一、招聘质量保证体系 1． 好的招聘体系(标准) 2． 招聘流程图 3． 给出一个标准的流程图…
有效的招聘与高级面试技巧
人气： 989
课程评分:
开课时间：2009-03-26 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥2980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：面试技巧,招聘,招聘面试技巧 有效的招聘与高级面试技巧 培训内容 在当今世界, 一个不争的事实是: 哪家企业拥有一流的人才, 它就会有一流 …
基于能力素质模型的招聘面试技巧
人气： 1723
课程评分:
开课时间：2009-03-20 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥2680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源,招聘面试
关键字：面试技巧,招聘,招聘面试技巧 基于能力素质模型的招聘面试技巧 一、企业识人之道与招聘选拔管理综述?关于千里马与伯乐―人人都是才吗？?人才效能与组织效能…
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