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成为更优秀的自己

人气： 524

课程评分:

开课时间：2017-08-26 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥2280元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：职业素养

关键字：员工,心理,职业化,现代企业较大Ø 急于求成，遭受挫折后不能承受压力Ø 围城思想严重，盲目感较强v 实现从学生到优秀员工的六个转变v 你即将面临的五

成为更优秀的自己

人气： 608

课程评分:

开课时间：2017-10-22 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥2280元

开课地点：江苏苏州市

授课讲师：待定

课程分类：职业素养

关键字：员工,心理,职业化,现代企业较大Ø 急于求成，遭受挫折后不能承受压力Ø 围城思想严重，盲目感较强v 实现从学生到优秀员工的六个转变v 你即将面临的五

企业招投标运作与采购管理

人气： 1052

课程评分:

开课时间：2008-10-11 09:00 已结束

课程时长：13小时

课程价格：￥2380元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：领导力

关键字：风险和满意度等方面的要求和制约，按计划实现企业招投标预定的目标。您也将学会怎样客观有效地评估招投标文件的风险和进行有效

以KPI为基石的绩效管理

人气： 1325

课程评分:

开课时间：2008-01-18 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2400元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：人力资源,绩效管理

关键字：以KPI为基石的绩效管理第1部分课程引子――几则关于绩效管理困惑的案例第2部分第三代绩效管理――基于战略性KPI为…

绩效管理――基于KPI的卓越绩效管理体系建设

人气： 1711

课程评分:

开课时间：2008-11-08 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2480元

开课地点：北京北京市

授课讲师：待定

课程分类：战略管理,人力资源,项目管理,绩效管理

关键字：效考核、绩效沟通、绩效辅导、绩效改进计划)?绩效管理的实质：目标管理、从A目标到A+目标持续改进?基于预算的目标管理体系

优秀制造企业目标制订、分解与管控实务

人气： 1106

课程评分:

开课时间：2009-06-20 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：待定

课程分类：生产管理,领导力

关键字：目标管理,目标分解,目标制订优秀制造企业目标制订、分解与管控实务 ● 课程大纲：一、制造业管理的关注重点――目标管理的基础 1.知道关注啥――容易…

优秀制造企业目标制订、分解与管控实务

人气： 1090

课程评分:

开课时间：2009-07-10 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：待定

课程分类：生产管理,领导力

关键字：目标管理,目标分解,目标制订优秀制造企业目标制订、分解与管控实务 ● 课程大纲：一、制造业管理的关注重点――目标管理的基础 1.知道关注啥――容易…

KPI的有效设定及绩效面谈与辅导实战

人气： 1108

课程评分:

开课时间：2009-10-31 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：程守爱

课程分类：人力资源

关键字：KPI,绩效,教练,绩效管理培训上海培训大纲：一. 绩效考核的常见方法及其特点 1. 目标管理 (MBO) 2. 关键绩效指标 (KPI)

KPI的有效设定及绩效面谈与辅导实战

人气： 1054

课程评分:

开课时间：2009-11-06 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：上海上海市

授课讲师：程守爱

课程分类：人力资源

关键字：KPI,绩效,教练,程守爱,绩效管理培训 ) 培训大纲：一. 绩效考核的常见方法及其特点 1. 目标管理 (MBO) 2. 关键绩效指标 (KPI)

KPI的有效设定及绩效面谈与辅导实战

人气： 1893

课程评分:

开课时间：2009-10-31 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：程守爱

课程分类：人力资源

关键字：KPI,绩效,教练,绩效管理培训上海培训大纲：一. 绩效考核的常见方法及其特点 1. 目标管理 (MBO) 2. 关键绩效指标 (KPI)

KPI的有效设定及绩效面谈与辅导实战

人气： 950

课程评分:

开课时间：2009-10-23 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东广州市

授课讲师：程守爱

课程分类：人力资源

关键字：KPI,绩效,绩效管理培训导实战培训大纲：一. 绩效考核的常见方法及其特点 1. 目标管理 (MBO) 2. 关键绩效指标 (KPI)

管理的思维--制造业中层管理者的六项修炼

人气： 1420

课程评分:

开课时间：2009-10-24 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2500元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：张洪涛

课程分类：领导力

关键字：管理,中层管理 ◆ 管理者最主要的任务是什么？◆ 土拔鼠的故事2．我们的目标是什么？――目标描述与分解技能◆ 思维破冰――目标描述经

目标与绩效管理

人气： 1868

课程评分:

开课时间：2010-11-13 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2600元

开课地点：上海上海市

授课讲师：陈老师

课程分类：人力资源,职业素养,绩效管理

关键字：目标与绩效管理目标与绩效管理培训费用：2600元/人(含培训费、资料费、午餐、培训证书等)。课程大纲Scope and Covera…

企业招投标运作与采购管理

人气： 2079

课程评分:

开课时间：2009-04-09 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2680元

开课地点：广东广州市

授课讲师：待定

课程分类：采购管理,项目管理,领导力

关键字：采购管理,招投标风险和满意度等方面的要求和制约，按计划实现企业招投标预定的目标。您也将学会怎样客观有效地评估招投标文件的风险和进行有效

《管理者留住核心人才的辅导与激励》

人气： 923

课程评分:

开课时间：2020-04-17 09:00 已结束

课程时长：6小时

课程价格：￥2680元

开课地点：北京北京市

授课讲师：韦老师

课程分类：领导力

关键字：管理者,设计,员工,绩效《管理者留住核心人才的辅导与激励》《管理者留住核心人才的辅导与激励》主讲：韦先生(4月17日) 第一单元辅导…

打造卓越的绩效体系

人气： 1449

课程评分:

开课时间：2010-06-19 09:00 已结束

课程时长：14小时

课程价格：￥2720元

开课地点：北京北京市

授课讲师：赵智通

课程分类：人力资源

关键字：绩效管理,人力资源理各个模块中最有价值也是最难操作成功的模块！本课程从目标管理、绩效体系建设、绩效项目推进技巧和方法出发，讲授如何

目标管理与绩效考核

人气： 1213

课程评分:

开课时间：2011-07-12 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：上海上海市

授课讲师：资深讲师

课程分类：人力资源,目标管理

关键字：目标管理,人力资源,绩效考核,管理技能目标管理与绩效考核课程概述企业经营管理要围绕着目标展开，围绕着目标提升，目标管理作为一种行之有效的方法被广泛应用，本课…

目标管理与绩效考核

人气： 549

课程评分:

开课时间：2013-02-21 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东东莞市

授课讲师：资深讲师

课程分类：人力资源,目标管理

关键字：目标管理,人力资源,绩效考核,管理技能目标管理与绩效考核课程概述企业经营管理要围绕着目标展开，围绕着目标提升，目标管理作为一种行之有效的方法被广泛应用，本课…

目标管理与绩效考核

人气： 434

课程评分:

开课时间：2013-03-21 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东广州市

授课讲师：资深讲师

课程分类：人力资源,目标管理

关键字：目标管理,人力资源,绩效考核,管理技能目标管理与绩效考核课程概述企业经营管理要围绕着目标展开，围绕着目标提升，目标管理作为一种行之有效的方法被广泛应用，本课…

目标管理与绩效考核

人气： 639

课程评分:

开课时间：2013-04-01 09:00 已结束

课程时长：12小时

课程价格：￥2800元

开课地点：广东深圳市

授课讲师：资深讲师

课程分类：人力资源,目标管理

关键字：目标管理,人力资源,绩效考核,管理技能目标管理与绩效考核课程概述企业经营管理要围绕着目标展开，围绕着目标提升，目标管理作为一种行之有效的方法被广泛应用，本课…

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