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课程分类:
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
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开课省市:
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开课时间:
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围:
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价:
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态:
全部 报名中
课程配套:
全部
开课时间:2010-08-17 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:张永杰 先生
课程分类:人力资源
关键字:团队建设,团队建设与管理 团队建设与管理暨的考核与激励 ◇课程背景curriculum background 系统的团队建设与绩…
开课时间:2010-08-17 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:张永杰
课程分类:人力资源
关键字:团队建设,团队建设与管理 团队建设与管理暨的考核与激励 系统的团队建设与绩效管理是企业高层领导、经理、力资源经理最为头疼的问…
开课时间:2010-08-17 09:00 已结束
课程时长:18小时
课程价格:¥2200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:胡红卫
关键字:生产管理培训,企业文化培训,赴深圳华为参观考察企业文化与研发营销生产管理高级研修班 赴深圳华为参观考察企业文化与、营销、生产管理高级修班 一、培训背景华为,中国企业的一个奇迹。1988年2万元起家,…
人气: 1028
课程评分:
开课时间:2010-07-31 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1580元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:资深讲师
课程分类:质量管理
关键字:QC七大手法,QC培训 法的主要用途● 形态分析法的活用程序● 应用实例四、综合案例讨及导师答疑 QC七大手法,QC培训
人气: 847
课程评分:
开课时间:2010-07-31 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1580元
开课地点:江苏 苏州市
授课讲师:资深讲师
关键字:QC七大手法 法的主要用途● 形态分析法的活用程序● 应用实例四、综合案例讨及导师答疑 QC七大手法
开课时间:2010-07-30 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥2600元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:王老师
课程分类:
关键字:高级防错应用既预防性管理 高级防错应用既预防性管理修培训班 1、 防差错技术(Poka Yoke)概述 1.1 缺陷的产生及其后果 …
开课时间:2010-07-29 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张永杰
课程分类:人力资源,领导力
关键字:团队建设,团队建设与管理 团队建设与管理暨的考核与激励 系统的团队建设与绩效管理是企业高层领导、经理、力资源经理最为头疼的问…
开课时间:2010-07-29 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张永杰 先生
课程分类:人力资源
关键字:团队建设,团队建设与管理 团队建设与管理暨的考核与激励 ◇课程背景curriculum background 系统的团队建设与绩…
开课时间:2010-07-29 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张永杰
课程分类:人力资源
关键字:团队建设,团队建设与管理 团队建设与管理暨的考核与激励 系统的团队建设与绩效管理是企业高层领导、经理、力资源经理最为头疼的问…
人气: 749
课程评分:
开课时间:2010-07-28 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:研发人员,考核,激励 的考核与激励 ■课程背景的考核与激励是企业高层领导、经理、力资源经理最为头疼的问题之一,高层领导和…
人气: 649
课程评分:
开课时间:2010-07-28 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:Jay
关键字:研发人员,考核,激励 的考核与激励 课程背景的考核与激励是企业高层领导、经理、力资源经理最为头疼的问题之一,高层领导和
人气: 914
课程评分:
开课时间:2010-07-26 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:研发人员,考核,激励 的考核与激励 ■课程背景的考核与激励是企业高层领导、经理、力资源经理最为头疼的问题之一,高层领导和…
人气: 607
课程评分:
开课时间:2010-07-26 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:Jay
关键字:研发人员,考核,激励 的考核与激励 课程背景的考核与激励是企业高层领导、经理、力资源经理最为头疼的问题之一,高层领导和
人气: 894
课程评分:
开课时间:2010-07-24 09:00 已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1500元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:吴群学
课程分类:领导力,职业素养
关键字:问题分析与解决 问题分析与解决 【课程背景】生产过程中的管理问题千头万绪,企业管理者如果不能顺利找到问题的根源,有效地解决问题,就无法快…
开课时间:2010-07-21 09:00 已结束
课程时长:13小时
课程价格:¥2600元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:张永杰
课程分类:人力资源,项目管理
关键字:研发,绩效考核 及技术绩效考核与激励高级实务培训 ◎ 课程背景系统的力资源管理是企业高层领导、经理、力资源经理最为…
开课时间:2010-07-15 09:00 已结束
课程时长:8小时
课程价格:¥1580元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Trainer …
课程分类:生产管理
关键字:8D方法培训 8D方法及实际问题解决方案应用培训 【课程描述】面临的现状: 今天接到了顾客的强烈投诉。。。 交付给顾客的产品整批…
开课时间:2010-07-15 09:00 已结束
课程时长:13小时
课程价格:¥1580元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:Lee
课程分类:质量管理
关键字:8D方法培训 8D方法及实际问题解决方案应用培训 【费 用】 ¥1580元/ (包含培训、教材、午餐、茶水及证书等)【培训内容…
人气: 811
课程评分:
开课时间:2010-07-03 09:00 已结束
课程时长:13小时
课程价格:¥980元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:李老师
课程分类:生产管理
关键字:qc七大手法 要用途 ● 形态分析法的活用程序 ● 应用实例 四、综合案例讨及导师答疑 qc七大手法
人气: 603
课程评分:
开课时间:2010-06-28 09:00 已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:JAY
课程分类:人力资源
关键字:研发人员,考核,激励 的考核与激励 案例分析分析角色A(主管)和角色B(跨部门工作的工)在该案例中各承担哪些职责?造成绩效考核结果无…
人气: 926
课程评分:
开课时间:2010-06-28 09:00 已结束
课程时长:14小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:Jay
课程分类:人力资源
关键字:研发人员,考核,激励 的考核与激励 ■课程背景的考核与激励是企业高层领导、经理、力资源经理最为头疼的问题之一,高层领导和…
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