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人力资源管理师二级

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培训受众:

·硕士从事本职业工作1年
·本科毕业三年专职管理经验
·取得助理人力资源管理师证书后从事本职工作2年
·大专及五年专职管理经验

课程收益:

系统学习人力资源管理工作中的六大模块知识及组织复习;
通过考试拿到资格证书;
提高完善人力资源管理制度的能力;胜任更高层次的人力资源管理工作!
我们相信,做HR你可以更专业!

培训颁发证书:

人力资源管理师资格证书:劳动和社会保障部上海市职业技能鉴定中心颁发《中国劳动与社会保障部国家人力资源管理师》资格证书;该证书可以作为学员从业资格证明,同时可作为申请职业技能鉴定时接受过相关职业资格培训的证明!

课程大纲:

(每周日9:00-16:00上课)

课程内容 课时(天)
一、人力资源规划 1
二、培训与开发 1
三、劳动关系管理 1
四、绩效管理 1
五、薪酬福利管理 1
六、招聘与配置 1
七、专业英语 2
八、理论复习 1
九、技能复习 3

培训师介绍:

 
领衔讲师:
程向阳 员工关系管理专家、劳动关系管理专家,国内首位具有世界500强公司人力资源管理经验的劳动法专家,在上海另有开设公开课培训!
赵宇钧 上海市劳动和社会保障局职业鉴定中心人力资源职业资格鉴定项目负责人、《人力资源管理鉴定系列教材》主编老师;
宋劝其 上海人力资源管理师教材编委、国家注册人力资源管理师认证培训讲师,国际培训师协会高级培训师老师....
总结多次的国家职业资格考试方式和技巧,让您轻松过关。
本培训机构已成功举办多年HR认证培训,合格率不低于85%。

本课程名称: 人力资源管理师二级

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