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培训资料分类

上传时间:2010/04/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:采购绩效
简介:评估是指通过建立科学、合理的评估指标体系,全面反映和评估政策功能目标和经济有性目标实现程序的过程。
下载次数:9人气:188评论:6

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上传时间:2013/01/25

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所属分类:采购管理,绩效管理 资料关键词:采购绩效管理
简介:各项管理管理和组织管理和人员评价技术测量的类型
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上传时间:2013/03/13

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所属分类:采购管理,人力资源 资料关键词:采购,绩效,专员,岗位职责
简介:专员的岗位职责完成领导临时交办的其他工作职责1参与管理制度、方案的制定与完善并推动其实施职责3协助考核主管做好企业的考核工作职责4对考核过程进行跟踪并对考核过程中出…
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上传时间:2013/03/18

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所属分类:采购管理,人力资源 资料关键词:采购,绩效,主管,岗位职责
简介:主管的岗位职责职责1协助人力资源部经理制定考核管理制度经批准后组织实施职责3组织、指导各部门考核的实施协助解决考核过程中出现的争议职责4组织、指导部门领导进行考…
下载次数:0人气:77评论:0

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上传时间:2013/03/25

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所属分类:采购管理,人力资源 资料关键词:采购,绩效,评估,办法
简介:评估办法1.总则1.1.制定目的为提高人员的士气提升各项特制定本办法1.2.适用范围本公司人员之评估依本办法办理1.3.权责单位1)总经理室负责本办法制…
下载次数:1人气:27评论:0

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所属分类:采购管理,人力资源 资料关键词:采购,绩效,领先,准则
简介:领先者的成功准则起夜的赢利能力的提升从本质来讲分为两个方面:“开源”与“节流”;开源意味着创新开发新的产品、新的技术、开辟新的市场节流意味着“挖潜”有的细化与控制企业各环…
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上传时间:2013/09/19

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所属分类:采购管理,人力资源 资料关键词:采购,绩效考核
简介:考核1:总则1.1制定目的:为提高人员的士气提升各项特制定本办法.1.2适用范围:本公司人员之评估依本办法办理.1.3权责单位:(1)总经理室负责本办法…
下载次数:1人气:37评论:0

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