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培训资料分类

上传时间:2013/01/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:干部,人事,考绩,表格
简介:干部的人事考绩表格(A)
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上传时间:2013/07/08

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所属分类:职业素养,国学/心理学 资料关键词:成功,学习,成长
简介:人生难得一遇的好文章!看完他,帮助你的身、心共同成长!
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上传时间:2012/12/03

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所属分类:领导力 资料关键词:重要,的管理,基础原则
简介:一、管理人员的横切面层次分类二、管理人员的纵切面层次分类三、四大管理原理四、组织管理的原则......ppt35
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上传时间:2013/05/11

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:干部,人事,考绩,表格格式
简介:干部的人事考绩表格职称部课组姓名分类评价内容满分1次2次调整决定工作态度1经营计划的立案、实施是否有万全的准备52是否以长期的展望探索公司的未来153是否能以负责人的眼光注意到…
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所属分类:拓展/其它 资料关键词:客户,转为,客户,表格式
简介:提供企业管理常用表格《非客户转为客户的评核表》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参考:非客户转为客户的评核表公司名称移动的大小…
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上传时间:2013/08/24

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所属分类:项目管理,拓展/其它 资料关键词:作业时间,分析,格式
简介:提供企业管理常用表格《最作业时间分析》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参考:最作业时间分析页次产品名称工作说明部门名称机器名称作业人…
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上传时间:2012/08/01

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所属分类:战略管理 资料关键词:战略管理,执行力
简介:问题。可以很容易地说,公司需两者兼顾。但有些时候——战略或执行——其中之一是比另一个更。关键问题是你得知道哪一个比较。以下是几个成功的例子,和失败的例子。
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所属分类:人力资源 资料关键词:行政,方法,公共,行政,重要
简介:行政方法是公共行政的组成部分
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所属分类:人力资源 资料关键词:政策,行情
简介:薪酬政策比薪酬行情更企业在制定薪资时往往参考市场或竞争对手的薪资行情企业根据自身特点制定长期的动态的成长而规范的薪酬政策比了解外在的薪资行情得多当然利用薪资行情作为制定…
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上传时间:2012/12/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:培训,重要,不可,忽视
简介:培训,不可忽视
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所属分类:市场营销 资料关键词:方法,知识,战略,营销策划,方法
简介:综述营销的真正成功在于对市场的战略性思考综述我们大家都知道广告计划是营销计划的组成部分策划的终极目的是为市场服务的我们强调的是广告策划必须是以市场的眼光来看待而不仅仅以广告的…
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上传时间:2013/08/25

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所属分类:拓展/其它 资料关键词:零件,材料,供应,状况,表格式
简介:提供企业管理常用表格《零件材料供应状况表》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参考:零件材料供应状况表日期批号名称出货日期预定完工日期备…
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上传时间:2014/07/01

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所属分类:职业素养 资料关键词:英文,家庭,同居,应该,至关重要
简介:英文婚姻法5-3
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所属分类:生产管理 资料关键词:哈佛管理,重要,作业时间,分析
简介:哈佛管理表格全集-生产管理-作业时间分析
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所属分类:战略管理 资料关键词:建立,公司,知识,文化,重要性
简介:建立公司的知识文化的性(pdf4页)免费下载……………………
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所属分类:市场营销,领导力 资料关键词:客户管理,销售,管理的,环节
简介:客户管理——销售管理的环节(PPT15页)免费下载……………………
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上传时间:2012/11/15

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所属分类:市场营销 资料关键词:销售,重要,观念,态度
简介:销售,的是观念和态度
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上传时间:2012/10/02

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所属分类:人力资源 资料关键词:重要,岗位,KPI指标,建议
简介:中联岗位的KPI指标建议
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上传时间:2014/02/18

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所属分类:战略管理 资料关键词:创意,营销的,重要性
简介:企业发展战略的性与企业战略制定的相关内容
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上传时间:2013/01/24

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所属分类:人力资源 资料关键词:零件,材料,供应,状况
简介:零件材料供应状况表
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