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培训资料分类

上传时间:2013/09/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:年度,晋级,考核,制度
简介:第一章总则适用范围本适用于*****有限公司对全体转正员工的人事(试用期内员工不参加)目的本目的在于规范人事业务根据员工在日常工作中表现出来的能…
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