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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理,民营企业,人力资源
简介:是将组织的和个人的目标联系或整合,以获得组织率的一种过程要永续经,需要内外兼治。外树形象,扩疆拓土;内修:建立规范化的运,吸引并保有人才,做好人才梯队建设…
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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:绩效管理
简介:(PPT97页)
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所属分类:人力资源,领导力,绩效管理 资料关键词:绩效,管理操作,操作,重点
简介:课程追求知其然并知其所以然高屋建瓴融会贯通以不变应万变念高远清晰施简洁有案例分析旭日升的案例给我们什么启发?变革如生命长大要永续经
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