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所属分类:财务管理,人力资源,领导力 资料关键词:财务管理,中心,中层管理人员,聘用,标准
简介:一定的马克思论水平坚持四项基本原则坚持改革开放拥护党的路线方针、政策在政治上、思想上与党央保持一致(2)坚持实事求是论联系实际密切联系群众和批评与自我批评的思想作风具有改革意
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上传时间:2013/08/29

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:营业,主任,薪金,管理办法
简介:九、营业主任薪金办法第一条本公司营业主任的待遇除另有规定外悉依本办法办第二条本公司营业主任的待遇包括:本薪;车辆津贴;交际津贴;成交奖金;职级加给;职务加给;绩效奖金;年终奖…
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上传时间:2013/08/31

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所属分类:人力资源 资料关键词:激励,经理,难题
简介:辑聚首一堂共同讨论解决激励经的薪酬难题的良策MarisaWang着地点:深圳市地王商业心讨论:潘杰珠海晴宇环保科技服务有限公司总经高力行深圳市网视通信息设备有限公司行政财
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所属分类:人力资源 资料关键词:西安,杨森,雇佣,整人
简介:杨森是以发明新药为主的公司创始杨森博士一生的主要追求是将更多更好的新药介绍给更多的他对国怀有好感他说:“如果我发明的新药不能供占全世界口1/5的使用那将是莫大的遗憾”
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上传时间:2013/09/07

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所属分类:市场营销 资料关键词:事业,开拓,调查,检查表,Word,模板
简介:本表格为Word模板DOC格式以下仅为文本内容预览完整内容请免费下载:新事业开拓调查检查表市场调查总市场规模□市场入…
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所属分类:市场营销,领导力 资料关键词:管理人员,客户,信用分析,Word,模板
简介:本表格为Word模板DOC格式以下仅为文本内容预览完整内容请免费下载:客户信用分析表○负责的素质□1.负责品是否可信赖□2.负责领导能力如何□3.负责的健康、体…
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所属分类:人力资源 资料关键词:干部,绩效考核,办法
简介:波干部绩效考核办法总则第一条目的为进一步建立和完善事业部的绩效考核体系和激励约束机制对干部的价值创造过程及结果进行客观、公正的评价并通过此评价合地进行价值分配促进
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上传时间:2013/09/22

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所属分类:生产管理,人力资源 资料关键词:生产,行政,系统,组长,绩效考核,实施,方案
简介:为加强班组建设提高班(组)长的素质全面评价班(组)长的绩效保证公司经营目标的实现继对进行绩效考核之后于2003年4月14日至4月30日对公司所属生产、行政系统班(
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所属分类:项目管理,领导力 资料关键词:公司,中层管理人员,工作考核
简介:某公司工作考核评
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