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培训资料分类

所属分类:领导力,行政管理 资料关键词:行政管理,职业经理人
简介:职业经理人如何政管理(doc78页)
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所属分类:人力资源 资料关键词:团队交流
简介:好的开始是成功的一半如何团队内部及团队与客户之间的交流
下载次数:121人气:319评论:11

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上传时间:2008/10/29

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所属分类:战略管理 资料关键词:年度规划
简介:1、初步了解战略规划(业务选择部分)、年度规划与预算的方法论。2、讨论公司今年规划并争取获得统一的认识与理解。
下载次数:112人气:280评论:10

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上传时间:2009/09/07

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所属分类:人力资源 资料关键词:培训需求,需求分析
简介:培训需求是后续所有培训工作开展的基础,从培训的目的看,企业培训是以满足企业现阶段的需求或未来潜在需求为最终目的,培训需求调查就是为了明确这些需求,即找对目标。从培训资源的有限性看,…
下载次数:151人气:893评论:9

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上传时间:2010/05/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效,考核
简介:课件讲述如何对下属绩效考核的技巧
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上传时间:2010/12/15

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所属分类:战略管理 资料关键词:虎啸军拓,体验式,拓展,训练
简介:如何体验式经济。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
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所属分类:市场营销 资料关键词:商品陈列,有效沟通
简介:如何运用商品陈列有效沟通(ppt34页)
下载次数:65人气:236评论:9

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所属分类:职业素养 资料关键词:管理,细节
简介:关于如何在管理工作细节中创新的一点思考关于如何在管理工作细节中创新的一点思考关于如何在管理工作细节中创新的一点思考关于如何在管理工作细节中创新的一点思考关于如何在管…
下载次数:23人气:242评论:12

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所属分类:项目管理,市场调研 资料关键词:监理,市场调研,项目管理
简介:益的核心问题。当前,就企业而言,引入熟悉调研项目运作的第三方监理机构,对调研公司的调研项目客观公正的评估和监督则显得非常必要。本文站在企业的角度,就市场调研项目评估与监理的意义
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上传时间:2007/08/30

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所属分类:市场营销 资料关键词:谈判技巧,有效谈判
简介:一个关于谈判的好课件,对谈判了很多的举例分析,分享了谈判的精粹...
下载次数:78人气:223评论:9

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上传时间:2008/08/05

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所属分类:人力资源,职业素养 资料关键词:员工培训
简介:你是否知道这些问题的答案呢?培训与人力资源开发的区别与关系?为什么要培训?如何分析培训需求?很据学习价值的好资料!
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所属分类:领导力 资料关键词:渠道管理,职业经理人
简介:职业经理人如何分销渠道管理(doc88页)
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所属分类:领导力 资料关键词:ISO9000,职业经理人,质量管理
简介:职业经理人:如何ISO9000质量管理(DOC82页)
下载次数:27人气:134评论:7

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上传时间:2009/03/28

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所属分类:战略管理 资料关键词:纳税筹划
简介:企业如何纳税筹划(DOC15页)
下载次数:14人气:164评论:6

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上传时间:2011/10/30

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所属分类:职业素养 资料关键词:高效会议
简介:保证会议要有内容,明确要解决的问题,开门见山,直奔主题。及时开会,在需要做出重要决策时应立即召开,以保证有充分的时间采取动。
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上传时间:2007/11/26

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所属分类:市场营销 资料关键词:alibaba,主管
简介:alibaba内部资料
下载次数:63人气:233评论:7

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上传时间:2008/06/05

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所属分类:市场营销 资料关键词:市场推广,饮品
简介:每年我们都会看到大量企业将很多新产品投放市场,但是据往年的观察分析,他们中获得成功的的确寥寥无几。如果要求国内一些中小企业甚至一些大企业都将国外大企业那套严谨、系统的新品上市操作模…
下载次数:45人气:281评论:8

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所属分类:领导力,绩效管理 资料关键词:绩效管理,职业经理人
简介:职业经理人如何绩效管理(DOC84页)
下载次数:21人气:133评论:6

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上传时间:2009/03/27

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所属分类:领导力 资料关键词:格式化,职业
简介:将职业格式化到底(DOC16页)
下载次数:6人气:269评论:5

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上传时间:2009/03/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:员工培训
简介:如何对员工培训(PPT30页)
下载次数:15人气:107评论:6

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