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所属分类:人力资源 资料关键词:职业生涯规划,职员
简介:是指组织或者个人把个人发展与组织发展相结合,对决定个人职业生涯的个人因素、组织因素和社会因素等进行分析,制定有关对个人一生中在事业发展上的战略设想与计划安排。
下载次数:68人气:200评论:6

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上传时间:2007/03/06

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所属分类:人力资源 资料关键词:工作大未来,人力资源
简介:日本狂销书
下载次数:71人气:421评论:9

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所属分类:职业素养 资料关键词:培训故事
简介:李开复博士的新著《与同行》汇集了近八年他撰写的25篇与人才成长、科技创新、企业文化和青少年教育等相关的文章。从写于八年前的《我的人才观》,一直到这个月才刚刚写完的《给中国高校…
下载次数:73人气:228评论:5

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上传时间:2009/10/16

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所属分类:战略管理 资料关键词:商业,营销
简介:自2001年起担任美国《连线》杂志总编辑。在他的领导之下,《连线》杂志五度获得“美国国家杂志奖”(NationalMagazineAward)的提名,并在2005年获得“卓越杂志奖…
下载次数:85人气:262评论:9

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上传时间:2010/05/12

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所属分类:生产管理 资料关键词:生产管理
简介:生管工作方向及思路,精益生产管理
下载次数:85人气:902评论:36

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上传时间:2009/08/03

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所属分类:战略管理 资料关键词:管理,创新
简介:管理创新?在业务推进中,对于管理而言,无论课题的大小,PDCA和人才管理、培养是最重要的。?本次的研修,将围绕着目标设定、计划筹划、改善实施和人才管理及培养过程的业务推进方法展开…
下载次数:116人气:499评论:10

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上传时间:2007/11/26

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所属分类:职业素养 资料关键词:培训故事
简介:[下载]职业生涯规划畅销书《的道路怎么走》
下载次数:130人气:476评论:14

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