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培训资料分类

上传时间:2013/02/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,员工手册
简介:某大型手册
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上传时间:2013/02/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:集团公司,员工手册
简介:知名大型集团--手册
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上传时间:2013/02/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:联想公司,员工手册
简介:联想手册
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上传时间:2013/02/20

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所属分类:人力资源 资料关键词:股份,有限公司,员工,转正,审批
简介:XXX股份有限转正审批表
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上传时间:2013/02/21

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,员工考核,制度
简介:某大型考核制度
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上传时间:2013/02/21

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,员工,退职,储蓄,福利制度
简介:某退职、储蓄福利制度
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上传时间:2013/02/21

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:公司,员工加班,管理规定
简介:XXX加班管理规定
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上传时间:2013/02/21

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,员工,聘用,规定
简介:某聘用规定
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上传时间:2013/02/21

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,员工加班,规定,范例
简介:某加班规定范例
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上传时间:2013/02/22

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,员工,生日,晚会,方案
简介:生日晚会方案
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上传时间:2013/02/26

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所属分类:人力资源 资料关键词:信息,公司,员工手册
简介:信息手册
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上传时间:2013/02/28

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所属分类:人力资源,项目管理 资料关键词:建筑,公司,员工培训资料
简介:一、高层管理人培训要点(一)、高层管理人应树立创新和开拓的思想理念:1、适应新形势从传统的旧观念中解脱出来勇于创新;2、解除经验管理的束缚接受新思路、新观念创造性地开展作…
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上传时间:2013/03/27

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所属分类:人力资源,拓展/其它 资料关键词:公司,员工离职,分析报告
简介:四、如何正确处理离职、培养忠诚度、保持合理的流失1、首先应当从选拔人才阶段着手2、提升科室中层领导的领导艺术和能力加强对中层管理者的优胜劣汰管理3、完善的沟通机制架构良…
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:房地产,开发,有限公司,员工招聘,管理办法
简介:作评估6第五章附则6附件1人内部招聘流程7附件2初、中级人外部招聘流程8附件3内部招聘告9附件4招聘申请表10附件5应聘人初试测评表11……………………
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上传时间:2013/04/27

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所属分类:人力资源,职业素养 资料关键词:公司,员工礼仪培训
简介:作区域过耳的长发必须盘起或使用发兜避免安全事故面容脸、颈及耳朵绝对干净男每日剃刮胡须办室女应尽量化淡妆但不得浓妆艳抹和在办室内化妆身体注意个人卫生身体、面部、手部保持清
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上传时间:2013/05/03

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所属分类:人力资源 资料关键词:公司,员工持股,章程
简介:根据我国《法》的规定和为了促进的共同发展×××科技有限将部分业务独立组成单独核算的实体(以下简称某)现针对某进行持股计划共同制定如下章程第一条股份…
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所属分类:人力资源 资料关键词:通用电气,中国,有限公司,员工手册
简介:内容目录内容序号I.通用电气(中国)有限的价值观1II.通用电气(中国)有限的目标2III.概述33.1通用电气(GE)3.2通用电气的全球组织结构3.3通用电…
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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:公司,员工,差旅,招待,管理制度
简介:第一章出差管理办法第一条为了配合业务需要以达成经营目标得调派出差第二条出差依以下程序办理:(一)出差前应填具“出差申请单”出差期限由派遣主管视情况需要事…
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上传时间:2013/05/03

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:公司,员工管理,规章制度
简介:一、岗位规范(一)从上班到下班1、上班的时候1.1遵守上班时间因故迟到和请假的时候必须事先通知来不及的时候必须用电话联络1.2做好作前的准备1.3铃一打就开始作2、作中2.1…
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上传时间:2013/05/03

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所属分类:人力资源 资料关键词:电子,公司,员工手册
简介:目录第一章:简介P02第二章:组织架构P02第三章:规章制度P02第一节:聘用制度P02第二节:离职管理规定.P03第三节:休息制度P04第四节:休假制度.P05第五节:宿舍管…
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