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培训资料分类

上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:安达信,绩效考评,体系
简介:,从而促进员工充分发挥自身潜能的管理概念也可以理解为一种通过实现个人绩效,从而提高组织整绩效的手段绩效管理的主要目标评估过去的绩效制定绩效改进方案设定未来绩效目标建议培训发
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所属分类:人力资源 资料关键词:罗兰贝格,集团,定岗定编,核心业务
简介:集团今后可能涉及的上市、合资、股份化、收购、出售等资产运作提出建议,进行可行性方案研究和具实施计划,评估实施风险建立健全对公司的业绩评价,定期对公司业绩评估的结果进行分析对集
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:毕博,绩效管理,体系
简介:一、绩效管理概念介绍二、毕博绩效管理三、绩效管理实施的主要障碍四、相关概念—平衡计分卡五、相关概念—绩效指标......pdf85
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:德隆,绩效评估,体系,实施,办法
简介:是相互对应的全面的市场信息调查对确定适度的目标来说非常关键随时间的推移,关键绩效指标和激励需要不断更新完善需要由简单开始,进而逐步完善有效的关键绩效指标需要整个组织所有层面
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:ISO14000,环境管理体,培训教程
简介:法规标准介绍第三部分环境污染与治理第四部分ISO14001标准的理解与实施第五部分环境管理内部审核......ppt324
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:绩效评估,体系
简介:(一)企业战略的制定企业战略的制定是绩效评估循环的基础。企业战略的制定为企业的发展提供了明确的目标,绩效评估循环中的其他环节都是为了达成企业战略目标服务的。企业的使命是根据企业的远…
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:研发人员,培训体系
简介:一、目的意义二、背景分析三、对策研究四、培训方案五、实施保证......ppt35
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:产业,工人,培训体系,操作,工人
简介:1.新员工文化培训2.新员工技术培训3.师带徒新员工操作技能4.每日班前会培训指导5.正岗专业训练班6.主岗专业训练班7.班组长提高班......ppt64
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源,绩效管理 资料关键词:安达信,绩效管理,体系培训
简介:一、绩效管理培训的目的二、安达信绩效管理介绍三、案例分析四、后期工作安排......ppt74
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:人力资源,战略体系
简介:这份文件详细说明了沃尔玛人力资源战略.这些标准加上公司管理中的标准可以勾划出沃尔玛公司详细的要求.运作标准包含了保护沃尔玛和山姆会员店诚实品牌的实践和政策.除了此处与公司管理中…
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:公共,HRM,主要,思想,体系
简介:什么是公共HRM公共HRM的对象公共HRM的理论背景公共HRM的发展历程公共HRM的发展趋势......ppt9
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所属分类:人力资源 资料关键词:北京,公司,薪酬体系,设计,初步,诊断报告
简介:第一部分公司概况分析第二部分薪酬诊断与设计的观点及原则第三部分公司薪酬的分析......doc24
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上传时间:2012/11/27

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所属分类:人力资源 资料关键词:现代,人事管理,体系设计
简介:人事管理理念人事管理基本人事制度......ppt20
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上传时间:2012/11/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:建立,有效,合理,报酬体系
简介:美国管理专家戴维得?里斯在《管理技巧》一书中详细论述了企业统建立报酬的重要性,内容涵盖三个方面的内容:金钱刺激的短期效果、股权等长期激励措施和团队激励方案。并对这3个内容进行…
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上传时间:2012/11/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:建立,战略性,薪酬体系
简介:于当地企业的平均水平,但是员工对薪酬的不满情绪非常高--高达70%的员工认为公司现行的薪酬没有能够达到奖勤罚懒的目的;因为薪酬问题,很多员工要求在企业内部调动工作;工作员工的离
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上传时间:2012/11/28

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所属分类:人力资源 资料关键词:测评,指标体系
简介:一测评内容的确定二测评指标的设计与选择三指标的操作化四测评指标举例五评定标准的设计......ppt50
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所属分类:人力资源 资料关键词:薪酬体系,设计,技术,设计,福利制度
简介:福利是员工在取得工资收入外,还享有的利益。包括:现金性福利、实物性福利
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上传时间:2012/11/28

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所属分类:领导力 资料关键词:体系,运作,之内,核心工具
简介:本课程作为ISO/TS16949:2002内审员培训的一部分,面对对象为准备参加内审员培训的人员培训方式讲解为主,侧重基本概念的介绍作为内审员培训课程的一部分,应和《技术规范的理解…
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上传时间:2012/11/28

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所属分类:领导力 资料关键词:民营企业,管理体系,建立与管理,咨询
简介:中国许多民营企业已经取得了很好的业绩,现正在走向青春期。青春期许多的特征是企业的问题都在此时凸现出来,急需进行各种调理和修炼,弥补和完善许多功能,建立各种管理平台。
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上传时间:2012/11/28

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所属分类:领导力 资料关键词:HSE,管理体系
简介:健康、安全与环境管理简称为HSE管理,或简单地用HSEMS(HealthSafetyandEnviromenManagementSystem)表示。HSEMS是近几年出现的…
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