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物业公司行政人事部职责

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编号:124781

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行政人事职责文件编码:B/XZ-01文件页码:01-01职责说明:负责人事、行政各项制度的制订监督公司各项制度的执行;制订有竞争力且符合实际情况的薪酬、福利、保险、培训考核的工作体系充分发挥人力资源的效能负责人力资源的招聘、使用、管理、开发及人力成本的控制为各部门提供及时、有效、全面的后勤服务1.0负责人力资源的编制、招聘、考核、奖惩、异动、开发、培训、辞退、及成本控制2.0参与公司各项各种管理制度的制订及监督、协调工作、对落实彻底的先与机关部门主管沟通并下《工作单》予以攻进督促工作质量3.0劳动合同、
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